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千葉・接客

職種
販売・サービス・接客
形態
正社員
給与
月給 25万円 ~ 46万4,000円
勤務地
千葉県習志野市

千葉・接客

職種
販売・サービス・接客
形態
正社員
給与
月給 25万円 ~ 46万4,000円
勤務地
千葉県千葉市中央区

土木施工管理 ~スタンダード市場上場・旭化成グループ~

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
想定年収 470万円~610万円 想定年収 470万円~610万円 【形態】月給制 【備考】 月給¥328,340~¥392,250 基本給¥259,000~¥311,000 固定残業代¥59,340~¥71,250 諸手当¥10,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(賞与基準額×3.8ヵ月分/年) 【諸手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
勤務地
千葉県

自社プロダクト改善コンサルタント(シェアTOPの連結会計システムDX)

職種
専門職(コンサル・士業・金融・不動産専門)
給与
想定年収:550万円~800万円 【給与】 給与形態 月給(想定労働時間 160時間) 想定給与:392858 ~ 571429 円 (基本給: 317694 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:68331 円 ~ 【給与備考】 想定年収550万円~800万円 ・期初or採用時に想定年収額(理論年収額)を定め、14分割(月給12、賞与2)をして支給 ・月給総額は想定年収額を14分割をした金額を「基本給+みなし残業代30時間」として計算(管理監督者クラスは14分割した金額が基本給) ・賞与額は等級に応じて年2回~3回に分けて支給(上位等級は業績変動余地有) ・昇給・昇格:年1回/7月 (※管理監督者クラス以下の入社3年未満は年2回/7月、1月)
勤務地
千葉県

プロダクト共創型カスタマーサクセス(自社プロダクト企画候補)|顧客対応の先にある「価値」を仕組みに変える

職種
営業
形態
正社員
給与
想定年収:550万円~800万円 【給与】 給与形態 月給(想定労働時間 160時間) 想定給与:392858 ~ 571429 円 (基本給: 317694 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:68331 円 ~ 【給与備考】 想定年収550万円~800万円 ・期初or採用時に想定年収額(理論年収額)を定め、14分割(月給12、賞与2)をして支給 ・月給総額は想定年収額を14分割をした金額を「基本給+みなし残業代30時間」として計算(管理監督者クラスは14分割した金額が基本給) ・賞与額は等級に応じて年2回~3回に分けて支給(上位等級は業績変動余地有) ・昇給・昇格:年1回/7月 (※管理監督者クラス以下の入社3年未満は年2回/7月、1月)
勤務地
千葉県

ITコンサルタント(導入&保守)(少数精鋭で顧客のグローバル財務DXを支援)

職種
ITエンジニア(システム・アプリ・インフラ)
形態
正社員
給与
想定年収:500万円~650万円 【給与】 給与形態 月給(想定労働時間 160時間) 想定給与:357143 ~ 464286 円 (基本給: 288812 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:68331 円 ~ 【給与備考】 想定年収500万円~650万円 ※前職迄の社会人経験や語学力、成長可能性を考慮の上、処遇を決定いたします。 ・期初or採用時に想定年収額(理論年収額)を定め、14分割(月給12、賞与2)をして支給 ・月給額はみなし残業代30時間を含む ・賞与額は等級に応じて年2回~3回に分けて支給(上位等級は業績変動余地有) ・昇給・昇格:年1回/7月(※管理監督者クラス以下の3年未満は年2回/7月、1月)
勤務地
千葉県

(No8)DX(DevOps)エンジニア(テックリード)候補

職種
ITエンジニア(システム・アプリ・インフラ)
形態
正社員
給与
想定年収:500万円~800万円 【給与】 給与形態 月給(想定労働時間 160時間) 想定給与:357143 ~ 500000 円 (基本給: 288812 円 ~) 固定残業:あり 固定残業時間:30 時間 ※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代:68331 円 ~ 【給与備考】 想定年収:500万円~800万円 ・期初or採用時に想定年収額(理論年収額)を定め、14分割(月給12、賞与2)をして支給 ・月給額はみなし残業代30時間を含む ・賞与額は等級に応じて年2回~3回に分けて支給(上位等級は業績変動余地有) ・昇給・昇格:年1回/7月 (※管理監督者クラス以下の3年未満は年2回/7月、1月)
勤務地
千葉県

ソフトウェア開発エンジニア(ユーザー側ポジションあり)

職種
ITエンジニア(システム・アプリ・インフラ)
形態
正社員
給与
年収:450万円~1,300万円 賃金改定年1回 年収:450万円~1,300万円 月給:25.5万円~57万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【年収例】 設計経験 2年~5年程度:450万円~800万円 設計経験 6年以上:800万円~1,000万円 PL経験:700万円~1,300万円 PM経験:800万円~1,300万円 ※参考 【2023年季節賞与+決算賞与実績】 ・2023年季節賞与 平均支給月数3.89ヵ月 ・決算賞与 平均支給月数0.09ヵ月 ・計3.98ヵ月 【2024年季節賞与+決算賞与実績】 ・2024年季節賞与 平均支給月数3.97ヵ月 ・決算賞与 平均支給月数0.12ヵ月 ・計4.09ヵ月 賞与年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 入社後、2ヶ月間
勤務地
千葉県
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