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竹原製煉所 設備技術課 企画担当 　プラント内の新規設備の導入・設備改造を実施する技術者

職種
製造・技能工・設備保全
形態
正社員
給与
年収 3,000,000 円 - 6,950,000円 年収 3,000,000 円 - 6,950,000円 【月収】 月額賃金　215,500円~ 【賞与】 年2回（6、12月） ※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します ※年収表記は残業代込みとなります（14h/月と仮定） ※管理職登用の場合は、残業代は含まれません
勤務地
広島県竹原市
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(広島)下流インフラエンジニア

職種
ITエンジニア（システム・アプリ・インフラ）
形態
正社員
給与
【給与】想定年収：348万円~491万円 【給与】 想定年収：348万円~491万円 ＜月給＞ 27万5000円~36万5000円(以下一律手当を含む) 基本給：26万5000円~35万5000円 地域手当：1万円　 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜諸手当＞ ■交通費全額支給 ■家族手当（対象扶養家族：配偶者1万円、子5000円、親3000円／入社2年目より適用） ■役職手当 ■テレワーク手当（諸経費に対する一部補助／社員の声から実現！） ■永年勤続報奨金（勤続10年目、同20年目の対象者に支給） ≪年収例≫ ◆400万円…月給28万円＋IRP賞与/入社2年目(25歳) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島県広島市
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(広島)下流インフラエンジニア

職種
ITエンジニア（システム・アプリ・インフラ）
形態
正社員
給与
【給与】想定年収：348万円~491万円 【給与】 想定年収：348万円~491万円 ＜月給＞ 27万5000円~36万5000円(以下一律手当を含む) 基本給：26万5000円~35万5000円 地域手当：1万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜諸手当＞ ■交通費全額支給 ■家族手当（対象扶養家族：配偶者1万円、子5000円、親3000円／入社2年目より適用） ■役職手当 ■テレワーク手当（諸経費に対する一部補助／社員の声から実現！） ■永年勤続報奨金（勤続10年目、同20年目の対象者に支給） ≪年収例≫ ◆400万円…月給28万円＋IRP賞与/入社2年目(25歳) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島県広島市
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(広島)上流インフラエンジニア

職種
ITエンジニア（システム・アプリ・インフラ）
形態
正社員
給与
【給与】想定年収：476万円~706万円 【給与】 想定年収：476万円~706万円 ＜月額給与＞ 36万5000円~57万5000円 ※内訳 基本給：35万5000円~56万5000円 地域手当：1万円 ※上記に加え残業実績に応じ残業手当が全額支給されます。 ※地域手当は勤務地による ＜賃金形態＞ 月給制 ＜諸手当＞ ■時間外手当全額支給 ■交通費全額支給(上限10万円/月) ■家族手当（対象扶養家族：配偶者1万円、子5000円、親3000円／入社2年目より適用） ■役職手当 ■テレワーク手当（諸経費に対する一部補助／社員の声から実現！） ■永年勤続報奨金（勤続10年目、同20年目の対象者に支給） ≪年収例≫ ◆550万円…月給40万円＋IRP賞与/管理職/入社4年目(30歳) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島県広島市
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フィールドセールス　◆東証プライム上場・在宅勤務制度あり

職種
営業
形態
正社員
給与
年収 4,461,276 円 - 6,065,112円 年収 4,461,276 円 - 6,065,112円 (例)年収446万の場合 月額 279,813 円(基本給242,000円+時間外手当37,813円) ※月20h分の固定残業代含む(超過分別途支給) ＜賞与・昇給＞ 賞与：年2回（6・12月） 昇給：年1回（5月） 【手当】 ・家族手当(月3万/1人,5万/2人,6万/3人以上)※アシマネ・管理職対象外 ・深夜手当 ・休日勤務手当 ・通勤手当(上限10万/月) ・赴任手当 ・出張手当
勤務地
広島県
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土曜日開催！コンサルティングセールス

職種
営業
形態
正社員
給与
年収 4,500,000 円 - 7,000,000円 年収 4,500,000 円 - 7,000,000円 ※想定年収構成：ベース給与 ＋ 賞与 ※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給 ※年2回の人事考課にて給与改定あり
勤務地
広島県広島市
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画認システム開発のプロジェクトリーダー候補　※フルリモート可

職種
技術職（機械・電気・電子・半導体）
形態
正社員
給与
［想定年収］500万円~800万円 ［月給］28万円~ ［想定年収］500万円~800万円 ※試?期間3ヶ?（試用期間中の条件は同じです） 【手当】 ・交通費（上限：月額5万円まで） ・残業手当（1分単位で全額支給） ・資格手当（受験費用負担。資格取得お祝い金） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（6月・12月）
勤務地
広島県
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スマホやインターネット回線の販売スタッフ　◆シフト制◆未経験の方も安心のサポート体制！

職種
販売・サービス・接客
形態
正社員
給与
想定年収 300 〜 450万円 想定年収 300 〜 450万円 給与タイプ 月給制（定額手当あり、みなし残業代あり） 給与・待遇 ◆給与額：240,000円~ ・内訳：基本給199,600円+固定残業代(20時間)30,400円+等級手当10,000円~ ・試用期間6か月間は225,000円 内訳：基本給196,500円+固定残業代28,500円) ※残業は月平均10時間未満です。 ◆給与査定 給与査定は半年ごとに人事評価を行って決定します。 能力や成果だけでなく、勤怠状況、業務姿勢などを見ながら総合的な査定を行っているため、まじめに働き 続けているだけで昇給していく仕組みとなります。 ※業界経験者は給与応相談 ◆給与例 入社してから2年間の間、勤怠や業務姿勢に問題なく勤務した場合･･･ ・6ヵ月後　 ：242,500円(+17,500円アップ) ・1年後　 　 ：247,500円(+5,000円アップ) ・1年6ヵ月後：252,500円(+5,000円アップ) ・2年後 　　 ：257,500円(+5,000円アップ) 合計32,500円の昇給が可能です！ 上記に加え、能力や成果の高い方はさらに査定額が上がります。 ◆年収例 ◎年収280万　　未経験/入社1年目/一般社員/販売職 ◎年収330万　　未経験/入社2年目/一般社員/販売職 ◎年収420万　　経験者/入社3年目/リーダー/販売職 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。
勤務地
広島県
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リフォーム施工管理・不動産・建築業界経験者大歓迎

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等）　【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） 【正社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月29.26h分／45,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※専門職歩合あり（正社員登用後／技術評価に応じて月0~20万円支給） 【契約社員】 月給250,000円以上＋各種手当（家族・資格等） ※固定残業代（月29.26h分／45,000円分）含み、超過分は別途支給します。 【年俸制（前職年収保障）の場合：補足】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※月の支給額：年俸額の14分の1を毎月支給 ※年俸契約の場合は、前職給与を基準に、職務経験を考慮し、同社規定により決定します。 当社では、社会人経験に応じた"キャリアステップ制度"を導入しています。 ・社会人経験3年以上：正社員としての採用（試用期間6カ月） ・社会人経験3年未満：契約社員としての更新期間（3カ月、3カ月、6カ月） ※社会人経験とは、正社員・契約社員としての就業経験を指します。 昇給・賞与 ■昇給：年1回（6月）※正社員登用後 ■賞与：年2回（7月・12月）※正社員登用後 諸手当 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 ?宅建（月1万円） ?施工管理技士：2級（月1万）・1級（月2万） ?建築士：2級（月1万）・1級（月3万） ★年収UPプロジェクト推進中！ 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、その一環として、以下の制度を新設しました！ ◆社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
勤務地
広島県
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不動産営業経験者　※前職給与を考慮し、最大1.5倍保証での優遇（当社規定による）※

職種
営業
形態
正社員
給与
【不動産営業経験者】 ・想定年収：600万円~ ■想定年収：600万円~（最大前職の給与の1.5倍保証） 【不動産営業経験者】 ・想定年収：600万円~ ※最大で前職給与の1.5倍の保証を致します。（ご経験やスキルに応じて変動致します） ※前職年収保証に関しては入社から1年間となり、2年目より当社規定へと変更となります。 ※想定年収には賞与、諸手当を含みます。 ■給与内訳例：宅建有 ・月給300,000円~　×　12カ月 ・賞与1,200,000円~　×　2回（夏季・冬季賞与時に支給） ※固定残業代（月24.76h分／47,000円分）含み、超過分は別途支給します。 ※宅建不保持の方は月給250,000円~となります。 ■雇用形態 正社員：試用期間は6カ月間 昇給・賞与 ■昇格：年1回（4月） ※昇格時は昇給を伴います。 ■賞与：年2回（7月・12月） ※賞与の支給には入社後3ヶ月在籍が条件。 入社後３ヶ月在籍せずに7月・12月の賞与支給日を迎えた場合には、３ヶ月経過した翌月給与支給日に支給。 諸手当 ■通勤手当 └車通勤可（駐車場完備）※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■社員紹介制度（条件を満たした場合、祝い金が支給されます）
勤務地
広島県
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オフィス1フロアを複数でシェアする画期的な商材「区分シェアオフィス(R)」を提案

職種
営業
形態
正社員
給与
想定月収： 39.4万円 ~ 61.7万円（残業40時間で計算） 月給： 30万円~47万円＋賞与年2回＋各種手当 想定月収： 39.4万円 ~ 61.7万円（残業40時間で計算） ※経験やスキルを考慮し決定します ※試用期間は3ヶ月：試用期間中は有休なし他は同条件 【成果実績で貢献した社員には報いる評価制度】 ＜収入例＞ ■メンバークラス 想定月収 39.4万円 ~ 61.7万円（残業40時間で計算 年収例 585万円 ~ 2,303万円（残業40時間＋賞与評価最大時で計算） ■課長級クラス 月給 60 万円 ~ 100 万円 年収例 942 万円 ~ 4,488 万円（賞与評価最大時） ※同社は2024年10月よりコンプライアンス意識強化のため、みなし残業・固定残業を廃止します。超過分は1分単位で全額支給します。 ※全社の月平均残業時間は29.6時間です（2023年度実績） ※営業職の月平均残業時間は約40時間です（2023年度実績）
勤務地
広島県
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リレーションシップマネージャー（金融営業：金融法人との提携を進め、販路拡大を目指すスペシャリスト集団！）

職種
営業
形態
正社員
給与
・年収イメージ 400万~【月例給：250,600円＋残業代39,160円（20時間で試算）】 ・年収イメージ 400万~【月例給：250,600円＋残業代39,160円（20時間で試算）】 ※月給ならびに役職に関しては、過去の経験も含めて弊社基準にて決定 ・賞与 年2回　業績貢献評価、会社業績により変動 ・資格手当：弊社規定に定めて支給（上限 20,000円/月） ・通勤手当：弊社規定に定めて支給（上限 50,000円/月）
勤務地
広島県
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