108年目を迎えた安定企業で、街のランドマークを創る建築施工管理（完全週休2日制）
求人番号：job-00187028-bd814
◇─+ﾟ*｡:ﾟ+─◇─+ﾟ*｡:ﾟ+─◇
108年の安定基盤！
公共施設から住宅まで、多彩な建築施工管理
経験を活かし、地域のランドマークを創る
◇─+ﾟ*｡:ﾟ+─◇─+ﾟ*｡:ﾟ+─◇
■建築技術職（工事現場の施工管理を行う職種）
工事が計画通りに進行し、安全で品質の高い建築物を完成させ、
お客様に安心して引渡せるように、工事現場で様々な施工管理を日々行います。
１．工事の進み具合の管理（工程管理）
２．工事にかかるお金の管理（原価管理）
３．図面や設計図書通りの品質を満たしているかの管理（品質管理）
４．工事現場内に危険箇所や不安全箇所が無いかの管理（安全管理）
【建築工事の案件例】
公共施設・学校・病院・ホテル・工場・店舗・事務所・マンション・住宅等
※応募前見学可（事前連絡をお願いします）
平均継続勤務年数：16.1 年
従業員の平均年齢（参考値）：41.5 歳
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合：役員 28.5 ％
108年の安定基盤！
公共施設から住宅まで、多彩な建築施工管理
経験を活かし、地域のランドマークを創る
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■建築技術職（工事現場の施工管理を行う職種）
工事が計画通りに進行し、安全で品質の高い建築物を完成させ、
お客様に安心して引渡せるように、工事現場で様々な施工管理を日々行います。
１．工事の進み具合の管理（工程管理）
２．工事にかかるお金の管理（原価管理）
３．図面や設計図書通りの品質を満たしているかの管理（品質管理）
４．工事現場内に危険箇所や不安全箇所が無いかの管理（安全管理）
【建築工事の案件例】
公共施設・学校・病院・ホテル・工場・店舗・事務所・マンション・住宅等
※応募前見学可（事前連絡をお願いします）
平均継続勤務年数：16.1 年
従業員の平均年齢（参考値）：41.5 歳
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合：役員 28.5 ％
募集内容
| 雇用形態 | 正社員（無期契約） |
|---|---|
| 給与 | 基本給（2026年予定額）：高卒173,000円、短大・専門卒188,000円、大卒207,000円 昇給あり：年１回（評価制度による加算あり） あり |
| 勤務地 | 秋田県横手市前郷二番町７－１３ マイカー通勤可 出社勤務 |
| 最寄り駅/アクセス | ＪＲ奥羽本線 横手駅 から 徒歩5分 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 経験・スキル | 普通運転免許（AT限定可） 秋田県で働く意思をお持ちの方 |
| 試用期間 | あり |
| 勤務時間 | 8時00分〜17時30分（実働8時間） 休憩時間：90 分（10:00～10:15、12:00～13:00、15:00～15:15） |
| 休日・休暇 | 土日休み 毎週土 日 その他(会社カレンダーによる年末年始、ＧＷ、お盆休みあり) 完全週休二日制 年間休日数114日 有給休暇：6ヶ月経過後 10日 有給休暇の平均取得日数：14.8 日 育児休業取得実績あり 前事業年度の育児休業取得者数：女性2人、男性2人 前事業年度の出産者数：女性1人、男性1人(男性は配偶者の出産者数) |
| 福利厚生 | 産休/育休実績あり 通勤手当：実費支給 ※本社勤務の場合上限あり：月額 25,000円まで ※現場勤務の場合上限なし 加入保険等：雇用 労災 健康 厚生 財形 退職金共済加入 定年制 あり （一律 65歳） 再雇用制度 あり （上限 70歳まで） 研修 あり(新入社員教育、部門別教育訓練 等) 自己啓発支援 あり(会社が必要と認めた資格の取得費用の補助) |
| 加入保険 | 加入保険等：雇用 労災 健康 厚生 財形 退職金共済加入 定年制 あり （一律 65歳） 再雇用制度 あり （上限 70歳まで） 研修 あり(新入社員教育、部門別教育訓練 等) 自己啓発支援 あり(会社が必要と認めた資格の取得費用の補助) |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室あり 喫煙専用室設置（本社及び現場事務所） |
応募要項
| 企業名/組織名 | 横手建設株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |