土日祝休み・賞与年2回
求人番号:job-00232465-4c2eb
・社会保険(健康保険・厚生年金保険)
・労働保険(労災保険・雇用保険)
手続き作成~チェック作業~電子申請~公文書確認~従業員配布まで、
社会保険業務全般(取得・喪失・給付・扶養・算定月変・年度更新・労災・適用関係など)の他、手続きの進捗管理などを行っていただきます。
また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。
【当社の特徴】
・安心のプライム市場上場企業
…会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。
・働きやすい職場環境
…土日祝125日休み+計画有給5日の合計130日休みでライフワークバランスを重視した働き方が可能です。
・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。
選考ポジション
【OHG/首都圏】人事部 社会保険担当《経験者募集》※125日休み
・労働保険(労災保険・雇用保険)
手続き作成~チェック作業~電子申請~公文書確認~従業員配布まで、
社会保険業務全般(取得・喪失・給付・扶養・算定月変・年度更新・労災・適用関係など)の他、手続きの進捗管理などを行っていただきます。
また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。
【当社の特徴】
・安心のプライム市場上場企業
…会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。
・働きやすい職場環境
…土日祝125日休み+計画有給5日の合計130日休みでライフワークバランスを重視した働き方が可能です。
・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。
選考ポジション
【OHG/首都圏】人事部 社会保険担当《経験者募集》※125日休み
募集内容
| 雇用形態 | 正社員(無期契約) |
|---|---|
| 給与 | 年収4,000,000円~5,500,000円 月給27万円以上+賞与(年2回) ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定 【内訳】 月給270,000円~350,000円 基本給:218,800円~283,600円 固定残業代:51,200円~66,400円(みなし残業時間30時間相当分) あり |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 みなとみらいビジネススクエア10F 出社勤務 |
| 最寄り駅/アクセス | みなとみらい21線「みなとみらい」駅直結 JR根岸線・東急東横線・市営地下鉄線「桜木町」駅徒歩15分 |
| 学歴 | 高専/短大/専門卒以上 |
| 経験・スキル | 【必須】 ・事業会社での給与計算経験や労働社保業務経験が2年以上ある方 ・一定のエクセルスキルがある方 (VLOOKUP関数などでデータを抽出できる、ピボットテーブルでデータ分析が行える) 【求める人物像】 ・正確性と責任感を持ち、コツコツと業務に取り組める方 ・ルーティンワークの中で、ミスなく業務を遂行することにやりがいを感じられる方 ・チームワークを大切にし、周りの人と協力しながら業務を進められる方 ・変化にも柔軟に対応できる方 【学歴】 ・専門卒以上 |
| 試用期間 | あり |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩60分) 所定労働時間8時間 |
| 休日・休暇 | 土日休み 年間休日125日(完全週休2日制・土日祝)+計画有給休暇5日で実質年間休日130日 |
| 福利厚生 | 社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり,外国籍採用実績あり 役職手当 資格手当 ひとり親手当 早期復帰サポート手当 介護支援手当 <保険関連> ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 <通勤関連> ・通勤手当 <健康・医療関連> ・定期健康診断 ・人間ドック ・生活習慣病健診 ・婦人科検診 ・卵子凍結費用補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック制度 ・医師の無料相談サービス ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 <育児・介護関連> ・産休育休制度 ・ひとり親手当 ・妊活コンシェル制度 ・企業主導型保育園との提携 ・こども家庭庁ベビーシッター券 ・キャリアデザイン制度(女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度) ・早期復帰サポート手当 ・介護支援制度(当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇(介護に直面したら最大20日特別休暇付与)、介護支援手当(月額最大50,000円手当支給)等) ※適用要件あり <慶弔関連> ・結婚祝い金 ・出産祝い金(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円) ・弔慰金 <住宅関連> ・寮・社宅 ・住宅支援制度 <資格関連> ・資格取得報奨金制度 ・宅地建物取引士資格取得補助 <財産形成関連> ・確定拠出年金(401k) ・従業員持株会 |
| 加入保険 | <保険関連> ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 <通勤関連> ・通勤手当 <健康・医療関連> ・定期健康診断 ・人間ドック ・生活習慣病健診 ・婦人科検診 ・卵子凍結費用補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック制度 ・医師の無料相談サービス ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 <育児・介護関連> ・産休育休制度 ・ひとり親手当 ・妊活コンシェル制度 ・企業主導型保育園との提携 ・こども家庭庁ベビーシッター券 ・キャリアデザイン制度(女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度) ・早期復帰サポート手当 ・介護支援制度(当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇(介護に直面したら最大20日特別休暇付与)、介護支援手当(月額最大50,000円手当支給)等) ※適用要件あり <慶弔関連> ・結婚祝い金 ・出産祝い金(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円) ・弔慰金 <住宅関連> ・寮・社宅 ・住宅支援制度 <資格関連> ・資格取得報奨金制度 ・宅地建物取引士資格取得補助 <財産形成関連> ・確定拠出年金(401k) ・従業員持株会 |
| 受動喫煙対策 | 禁煙,喫煙室あり 屋内原則禁煙(喫煙専⽤室設置) |
応募要項
| 企業名/組織名 | 株式会社オープンハウスグループ |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |