26卒イベント企画運用の営業職

求人番号：job-00265160-1198a-千葉

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【営業職】イベント企画運用
商業施設やイベント会場に設置されたブースで、集客活動や商品PR、イベントの運営に携わります！
モバイル端末の提案などを通して、お客さまの快適な通信ライフをサポートする仕事。
2～5名のチーム制で仕事にあたるので、新人でも安心して働けます。

《具体的な仕事内容》
◆イベントの運営
ガラガラなどの抽選機やビンゴを用意したり、アンケートに協力してくださった方にスマホのガラスコーティングを実施したり、ノベルティの配布をしたりと、さまざまな集客イベントを実施。まずは、お客さまの興味を引きましょう。アイデアを生かして、イベントを企画できるチャンスもあります。

◆モバイル端末の提案
お客さまのニーズに合わせて、スマートフォンなどのモバイル端末を提案していきます。現在の通信費やお困りごとをヒアリングし、料金の見直しやプランの提案を行なっていくのがメインの仕事。新規契約や他社からの乗り換えの獲得を目標としています。「スマホ代がそんなに安くなるの!?」などと喜んでもらえる仕事なので、大きなやりがいを味わえるでしょう。

【この求人の勤務地情報】
勤務地: 千葉県

募集内容

雇用形態

正社員（無期契約）

給与

月給225,145円～400,000円（※想定年収2,701,740円～4,800,000円）
月給225,145円～400,000円＋各種手当
※経験・スキルを考慮して決定します。
※上記金額にはみなし残業手当（10時間分／15,145円）が含まれます。超過分は別途支給します。
あり

勤務地

千葉県
出社勤務

学歴

高卒以上

経験・スキル

2026年3月卒業予定である
接客業の経験がある(アルバイト可)

試用期間

なし

勤務時間

10:00~18:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：残業なし

休日・休暇

シフト制
週休2日
誕生日休暇あり

福利厚生

社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
出張手当・日帰り出張手当
社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度
補足情報：🔸雇用保険（雇用・労災・健康・厚生年金） 🔸定期健康診断：年1回 🔸昇給年2回(4月・10月) 🔸業績賞与年2回(4月・10月) 🔸決算賞与(4月) 🔸社宅制度※規定あり 🔸私服勤務

加入保険

社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度
補足情報：🔸雇用保険（雇用・労災・健康・厚生年金） 🔸定期健康診断：年1回 🔸昇給年2回(4月・10月) 🔸業績賞与年2回(4月・10月) 🔸決算賞与(4月) 🔸社宅制度※規定あり 🔸私服勤務

受動喫煙対策

禁煙

応募要項

企業名/組織名

株式会社Teal

選考プロセス

お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。

この求人の取り扱い担当者	株式会社Nexly ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス（無料）での求人紹介になります。
求人状況	当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。