建築設計◆残業月平均20h◆大正創業の安定基盤◎

求人番号:job-00321745-5b05d

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【創業100周年を迎えた地域密着型企業/長期的なキャリア形成が可能な環境◎】
当社では、地域に根差した働き方を重視しており、地域に貢献しながら自身のキャリアを築きたい方を特に求めています。
地域密着型のプロジェクトに携わることで、長期的なキャリア形成が可能です。

■業務内容:
マンションや工場、倉庫などの設計業務を担当します。
新築工事において、顧客ニーズを反映させた意匠設計を行い、高品質な建物の実現に貢献していただきます。
各プロジェクトでは、法・許認可、条例のチェック~企画、基本設計~実施設計まで段階的に携わることができ、設計士としてキャリアを築くことが可能です。

■業務詳細:
◇現地調査に基づく、法・許認可、条例のチェック
◇顧客要望事項のヒアリング、記録作成
◇基本計画、基本設計、実施設計、2Dや3D CADを用いたパース作成
◇各申請書類作成
◇構造・電気・設備の委託先企業との連携、調整
◇行政との打ち合わせ調整
◇工事監理

■当社の特徴:
本業の建設業では、新潟県、青森県、秋田県、宮城県、山形県、福島県、長野県で発電所の建設や関連施設の建設・改修・修繕工事を施工してきました。現在では、これらに加え、官公庁の土木・建築工事、民間の住宅、賃貸マンション、民間施設の建設工事を施工しているファミリー企業です。

建設業以外での分野では、1959年に関連会社として、有限会社朝日石油を設立し、ガソリンスタンド経営に参入し、1972年より不動産賃貸業を開始しました。
平成に入り賃貸マンションの拡充に努め、現在では経営の柱になっております。
さらに、創業以来初の海外事業として不動産賃貸業のノウハウを生かし成長著しいミャンマーで日本企業社員向けの賃貸マンションの建設を進めています。
出資事業では、従来からの関連企業に加え、PFI事業への出資(スポパーク松森・野村給食センター)、大規模温室栽培施設によるトマトの生産販売を行っている未来彩園の経営へ参加しました。
また、再生可能エネルギー事業では、地球環境保護の観点から、保有する遊休地を利用した太陽光発電事業を2014年から開始いたしました。
東日本大震災の経験をもとに非常用・防災用としても利用可能な小型風力発電に着手し、富山県で小水力発電を行い100世帯余りが利用する簡易水道施設新設に売電収入を充て、信託の手法を活用し行っています。
沖縄開発事業として、沖縄県での観光関連投資を行っており宿泊施設3ヶ所と宮古島のクルーズ船を所有しています。

募集内容

雇用形態正社員(無期契約)
給与■予定年収:500万円~800万円
■賃金形態:月給制
■月給:350,000円~550,000円

⦅賃金内訳⦆
■月額(基本給):350,000円~550,000円
■昇給:有
■残業手当:有
■昇給:年1回

<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮して決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
あり
勤務地宮城県仙台市青葉区荒巻本沢2-18-1
出社勤務
最寄り駅/アクセスアクセス:JR仙山線「北山駅」より徒歩12分
学歴学歴不問
経験・スキル■必須条件:
・総合建設業(ゼネコン)で建築設計の実務経験をお持ちの方
・JW-CAD、GLOOBE、AutoCAD、Revit等の使用経験
・二級建築士の資格をお持ちの方
試用期間あり
勤務時間<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
休日・休暇土日休み
■年間休日日数126日

⦅内訳⦆
■週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■介護休業
■リフレッシュ休暇
福利厚生社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり
■通勤手当:規定支給(上限30,000円/月)
■家族手当:規定支給(配偶者8,800円、子女4,400円)
■子女教育手当(5,000~20,000円)
【社会保険完備】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【その他】
■定年:65歳(70歳までの再雇用制度あり)
■退職金制度:勤続2年以上
■自社物件入居の場合は、家賃は4分の1
■選択制確定給付企業年金
■健康診断
■永年勤続表彰
■育児休業、介護休業(取得実績あり)
■ホテル提携(リゾートトラスト・東京ビュックホテル・沖縄ヴィラブリゾート)
■グリーンパルのサービス(公益財団法人仙台ひと・まち交流財団の福利厚生事業)
■民間の福利厚生サービス
■作業服支給
■社用車貸与(現場勤務者)
■深睦会
加入保険【社会保険完備】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【その他】
■定年:65歳(70歳までの再雇用制度あり)
■退職金制度:勤続2年以上
■自社物件入居の場合は、家賃は4分の1
■選択制確定給付企業年金
■健康診断
■永年勤続表彰
■育児休業、介護休業(取得実績あり)
■ホテル提携(リゾートトラスト・東京ビュックホテル・沖縄ヴィラブリゾート)
■グリーンパルのサービス(公益財団法人仙台ひと・まち交流財団の福利厚生事業)
■民間の福利厚生サービス
■作業服支給
■社用車貸与(現場勤務者)
■深睦会
受動喫煙対策その他
■受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

応募要項

企業名/組織名 株式会社深松組
選考プロセス お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
掲載開始日:
この求人の取り扱い担当者 株式会社Nexly
※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。
求人状況 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。
お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。
求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。