土木施工管理｜即戦力募集！｜自己資本比率90％の超・安定企業◉｜あなたの「現場力」を正当に評価する｜完全週休2日＆大型連休推奨の「増川建設」で、働き方を見直しませんか？
求人番号：job-00323112-dfaea
〜経験者こそ、この「ゆとり」と「明確な未来」を〜
自己資本比率90％の安定企業で、年2回の「10連休」を手に入れませんか？
「現場が終わるまで休めない」「家族との時間が取れない」
そんな施工管理の“当たり前”に疲れていませんか？
茨城県龍ケ崎市で昭和44年から続く増川建設は、「自己資本比率90％」という盤石の経営基盤を持つ会社です。
私たちが大切にしているのは、社員が長く安心して働ける環境づくり。
「完全週休2日制」に加え、GWやお盆などの大型連休は会社推奨で有給をつなげ、
「10連休」にしてリフレッシュすることも可能です。
培ってきた資格と経験を、これからは「自分の時間」も大切にできる場所で活かしてください。
【 業務内容 】
茨城県・龍ケ崎市などの官公庁発注案件（元請け）における、土木工事の施工管理業務をお任せします。
経験者の方には、即戦力として「現場代理人」または「監理技術者」として、裁量を持って現場を指揮していただきます。
＜具体的な担当業務＞
当社の施工管理職（主任・係長クラス以上）が担う業務は以下の通りです。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
1. 現場施工管理（4大管理）
・工程管理：全体工程表および月間・週間工程表の作成、進捗管理
・品質管理：品質証明のための写真撮影・整理、規格値の管理
・安全管理：安全衛生書類の作成・指導、KY活動、現場巡視
・原価管理：実行予算の作成と管理、コストコントロール
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
2. 技術・デスクワーク
・施工計画：施工計画書の作成、作業手順の策定
・図面・積算：設計変更に応じた図面作成（CAD）、数量計算、成形図面からの材料発注
・測量：丁張設置、現場測量および出来形管理
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
3. マネジメント・折衝業務
・対外折衝：発注者（監督員）との打合せ、近隣住民への説明・対応
・協力会社管理：下請け業者への見積依頼、適正な作業指示と指導監督
・若手育成：現場部下への技術指導、業務フォロー
【 増川建設で働く「3つのメリット」 】
① 驚くほど休める！メリハリのある働き方！
・完全週休2日制（土日祝）を徹底。
・大型連休時は、上司から「有給も合わせてゆっくり休んで」と声がかかる社風です。
・実際に「年2回は10連休」を取得して旅行を楽しむ社員も多数。残業も月20h以下と少なめです。
② 「自己資本比率90％」の超・安定経営！
・創業以来、地元に根差して無借金に近い堅実経営を継続。
・公共工事（道路、河川、橋梁耐震など）が中心で業績も安定しており、「定年まで安心して働ける」環境です。
③ 転勤なし＆退職金制度も充実！
・現場は茨城県南地域が中心。転居を伴う転勤はありません。
・「建設業退職金共済」への加入に加え、会社独自の「退職金」も支給 。老後の安心もしっかりサポートします。
【 主な施工実績（茨城県南地域中心） 】
当社は「官公庁案件（茨城県・龍ケ崎市など）」をメインに、多様な土木工事を手掛けています。
経験者の方には、即戦力としてこれまでの知見を活かせる現場をお任せします。
＜工種カテゴリー：主な工事内容＞
・道路・舗装工事：道路改良工事、通学路の歩道整備、舗装補修工事、交差点改良 など
・河川・水路工事：河川改修工事、護岸工事、用排水路の整備・補修 など
・橋梁・構造物工事：橋梁耐震補強工事、橋梁修繕、函渠（ボックスカルバート）設置工 など
・上下水道・その他：上下水道管布設替工事、地盤改良工事、公園整備工事、造成工事 など
★その他実績はこちらをチェック！
➡︎https://masukawa-kensetsu.jp/works_b/
【 キャリアパス 】
当社では年齢や社歴だけでなく、実力と役割に応じた明確なステップアップの道を用意しています 。
PC・スマホも一人一台貸与され、快適な環境で業務に取り組めます 。
＜STEP 1＞
・主任・係長：現場の4大管理（安全・工程・品質・原価）を裁量を持って担当
・現場代理人（入社直後～）：見積依頼、実行予算の作成・管理
・監理技術者：後輩社員や協力会社への技術指導
＜STEP 2＞
・工事長・課長：複数の現場を統括し、安全・品質・工程を管理
・中間管理職（実績評価後）：部下の育成・指導監督・経営方針決定への参画・提案
＜STEP 3＞
・部長・執行役員：部門全体の方針決定、長期・短期計画の策定
・経営幹部（将来的に）：高度な技術的判断および経営判断
※1級施工管理技士などの資格取得もしっかり評価・サポートします 。
【 経験者の声（中途入社・女性） 】
「前の職場とは、休みの質が違います」
上司から『有給もつなげて連休にしなよ』と言ってもらえるので、気兼ねなく休めます。
年2回は10連休をとって旅行に行くのが楽しみ。仕事のモチベーションも維持しやすいです。
【 応募者の皆様へ 】
「家族のために」も「自分のために」も諦めない。
温かい社風の当社で、新たな一歩を踏み出しませんか？
転職は人生の大きな決断です。だからこそ、私たちはあなたに「安心」を約束します。
安定した経営基盤、家族との時間を守れる休暇制度、そして何より、
社員の成長と生活を第一に考える温かい仲間たちが待っています。
「まずは話だけでも聞いてみたい」という方も大歓迎です。
あなたの経験を、ぜひ増川建設で活かしてください。ご応募を心よりお待ちしています。
自己資本比率90％の安定企業で、年2回の「10連休」を手に入れませんか？
「現場が終わるまで休めない」「家族との時間が取れない」
そんな施工管理の“当たり前”に疲れていませんか？
茨城県龍ケ崎市で昭和44年から続く増川建設は、「自己資本比率90％」という盤石の経営基盤を持つ会社です。
私たちが大切にしているのは、社員が長く安心して働ける環境づくり。
「完全週休2日制」に加え、GWやお盆などの大型連休は会社推奨で有給をつなげ、
「10連休」にしてリフレッシュすることも可能です。
培ってきた資格と経験を、これからは「自分の時間」も大切にできる場所で活かしてください。
【 業務内容 】
茨城県・龍ケ崎市などの官公庁発注案件（元請け）における、土木工事の施工管理業務をお任せします。
経験者の方には、即戦力として「現場代理人」または「監理技術者」として、裁量を持って現場を指揮していただきます。
＜具体的な担当業務＞
当社の施工管理職（主任・係長クラス以上）が担う業務は以下の通りです。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
1. 現場施工管理（4大管理）
・工程管理：全体工程表および月間・週間工程表の作成、進捗管理
・品質管理：品質証明のための写真撮影・整理、規格値の管理
・安全管理：安全衛生書類の作成・指導、KY活動、現場巡視
・原価管理：実行予算の作成と管理、コストコントロール
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
2. 技術・デスクワーク
・施工計画：施工計画書の作成、作業手順の策定
・図面・積算：設計変更に応じた図面作成（CAD）、数量計算、成形図面からの材料発注
・測量：丁張設置、現場測量および出来形管理
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
3. マネジメント・折衝業務
・対外折衝：発注者（監督員）との打合せ、近隣住民への説明・対応
・協力会社管理：下請け業者への見積依頼、適正な作業指示と指導監督
・若手育成：現場部下への技術指導、業務フォロー
【 増川建設で働く「3つのメリット」 】
① 驚くほど休める！メリハリのある働き方！
・完全週休2日制（土日祝）を徹底。
・大型連休時は、上司から「有給も合わせてゆっくり休んで」と声がかかる社風です。
・実際に「年2回は10連休」を取得して旅行を楽しむ社員も多数。残業も月20h以下と少なめです。
② 「自己資本比率90％」の超・安定経営！
・創業以来、地元に根差して無借金に近い堅実経営を継続。
・公共工事（道路、河川、橋梁耐震など）が中心で業績も安定しており、「定年まで安心して働ける」環境です。
③ 転勤なし＆退職金制度も充実！
・現場は茨城県南地域が中心。転居を伴う転勤はありません。
・「建設業退職金共済」への加入に加え、会社独自の「退職金」も支給 。老後の安心もしっかりサポートします。
【 主な施工実績（茨城県南地域中心） 】
当社は「官公庁案件（茨城県・龍ケ崎市など）」をメインに、多様な土木工事を手掛けています。
経験者の方には、即戦力としてこれまでの知見を活かせる現場をお任せします。
＜工種カテゴリー：主な工事内容＞
・道路・舗装工事：道路改良工事、通学路の歩道整備、舗装補修工事、交差点改良 など
・河川・水路工事：河川改修工事、護岸工事、用排水路の整備・補修 など
・橋梁・構造物工事：橋梁耐震補強工事、橋梁修繕、函渠（ボックスカルバート）設置工 など
・上下水道・その他：上下水道管布設替工事、地盤改良工事、公園整備工事、造成工事 など
★その他実績はこちらをチェック！
➡︎https://masukawa-kensetsu.jp/works_b/
【 キャリアパス 】
当社では年齢や社歴だけでなく、実力と役割に応じた明確なステップアップの道を用意しています 。
PC・スマホも一人一台貸与され、快適な環境で業務に取り組めます 。
＜STEP 1＞
・主任・係長：現場の4大管理（安全・工程・品質・原価）を裁量を持って担当
・現場代理人（入社直後～）：見積依頼、実行予算の作成・管理
・監理技術者：後輩社員や協力会社への技術指導
＜STEP 2＞
・工事長・課長：複数の現場を統括し、安全・品質・工程を管理
・中間管理職（実績評価後）：部下の育成・指導監督・経営方針決定への参画・提案
＜STEP 3＞
・部長・執行役員：部門全体の方針決定、長期・短期計画の策定
・経営幹部（将来的に）：高度な技術的判断および経営判断
※1級施工管理技士などの資格取得もしっかり評価・サポートします 。
【 経験者の声（中途入社・女性） 】
「前の職場とは、休みの質が違います」
上司から『有給もつなげて連休にしなよ』と言ってもらえるので、気兼ねなく休めます。
年2回は10連休をとって旅行に行くのが楽しみ。仕事のモチベーションも維持しやすいです。
【 応募者の皆様へ 】
「家族のために」も「自分のために」も諦めない。
温かい社風の当社で、新たな一歩を踏み出しませんか？
転職は人生の大きな決断です。だからこそ、私たちはあなたに「安心」を約束します。
安定した経営基盤、家族との時間を守れる休暇制度、そして何より、
社員の成長と生活を第一に考える温かい仲間たちが待っています。
「まずは話だけでも聞いてみたい」という方も大歓迎です。
あなたの経験を、ぜひ増川建設で活かしてください。ご応募を心よりお待ちしています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員（無期契約） |
|---|---|
| 給与 | 月給：40万円〜57万円 あり |
| 勤務地 | 茨城県本社：龍ケ崎市川原代町5847-7 マイカー通勤：可 施行場所：龍ケ崎市内（県南エリア） 出社勤務 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 経験・スキル | 【資格】 ・1級土木施工管理技士保有者 |
| 試用期間 | なし |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（7.5ｈ勤務） 休憩：1.5ｈ |
| 休日・休暇 | その他 週休2日制 祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔及びその他特別休暇 |
| 福利厚生 | ■時間外手当 ■通勤手当 ■資格手当 ■職能手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保・労災保険） ■退職金共済 ■資格取得支援制度 ■確定拠出年金制度 ■財形制度 ■産休・育休・介護休暇 ■褒賞制度 ■家族いたわり制度 ■定期健康診断 ■社員旅行 |
| 加入保険 | ■社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保・労災保険） ■退職金共済 ■資格取得支援制度 ■確定拠出年金制度 ■財形制度 ■産休・育休・介護休暇 ■褒賞制度 ■家族いたわり制度 ■定期健康診断 ■社員旅行 |
応募要項
| 企業名/組織名 | 増川建設株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |