〈若手採用〉プラント施工管理|業界屈指の知名度「レイズネクスト」で働く!|平均年収831万円✨×年休125日📅|家賃手当あり◉
求人番号:job-19081
\レイズネクストの魅力4選!✨/
「もっと稼ぎたい、でも休みもしっかり欲しい…」
そんなワガママな希望、東証プライム上場グループの当社なら叶えられます!🚀
💰 業界トップクラスの給与水準:平均年収831万円
確かな技術力があるからこそ、社員にしっかり還元。若手から高年収が狙えるチャンスです!
📅 ワークライフバランス充実:年間休日125日/土日休み
プラント業界では珍しい「しっかり休める」環境。オンとオフのメリハリはバッチリです👍
🏠 手厚い福利厚生:家賃手当あり
生活の要、住まいのサポートも万全。無理なく貯金も増やせる嬉しい制度です!
🏆 圧倒的な安心感:「レイズネクスト」という知名度の高さ
国内屈指のメンテナンス・エンジニアリング企業。この「看板」があるから、将来の安定性も抜群です。
■業務内容:
石油・石油化学など各種プラントにおける工事(機器、配管など)の施工管理をお任せします。日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事などを現場管理を行います。スケジュールやコストを踏まえ、必要な資材、人員を手配。安全確保しつつ、スケジュール通りに高品質な工事を進めるために現場をまとめます。現場全体を把握する力や、先を考えて動く力、そして何より協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。
■仕事の魅力/キャリアについて:
現場の管理だけではなく、日々お客様とやり取りしながら工事の積算から計画、人員手配、予算管理まで自らの頭で組み立て工事を実現するのが当社の施工管理の役割であり、裁量の大きな仕事です。特に、当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請の立場として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億~数十億円のプロジェクトを遂行しますので責任は重大ですが、多くの仲間と力を合わせて仕事をやり遂げた際には、格別の達成感を味わうことができます。中途入社でも、能力や経験に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織のマネジメントを担うなど、キャリアのステップアップが可能です。
■当社特徴:
石油・石油化学プラントを主としたメンテナンス、エンジニアリング事業を手掛ける東証プライム企業です。2019年に、石油・石油化学プラントのメンテナンスに強みを持つ「新興プランテック」と、エネルギー業界をはじめ広範かつ多数のプロジェクトに参画してきた「JXエンジニアリング」の2社が合併して当社は誕生しました。プラントの高経年化、少子高齢化に伴う需要構造の変化など、日本のモノづくりを取り巻く環境が大きく変わり続ける中で、プラントのライフサイクルを支えていくためには、エンジニアリングとメンテナンスの技術、人材、ノウハウを融合させた新時代のプラントソリューションを提供していく必要があります。その実現に向けて誕生したのが、当社です。主な取引先は石油・石油化学を中心に、一般化学、非鉄金属、食品や医薬品等幅広い業界の大手企業が多く、経営基盤は非常に安定しています。国内の石油・石油化学プラント業界のメンテナンス分野ではトップクラスのシェアを有し、京浜工業地帯は40~50%を占める等、日本全国のプラントの安全・安定稼働に貢献しています。
【この求人の勤務地情報】
勤務地: 岡山県倉敷市
住所: 松江1-7-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 将来的に異動及び転勤の可能性はあります。
給与: <賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・11月)
雇用形態: 正社員(無期契約)
「もっと稼ぎたい、でも休みもしっかり欲しい…」
そんなワガママな希望、東証プライム上場グループの当社なら叶えられます!🚀
💰 業界トップクラスの給与水準:平均年収831万円
確かな技術力があるからこそ、社員にしっかり還元。若手から高年収が狙えるチャンスです!
📅 ワークライフバランス充実:年間休日125日/土日休み
プラント業界では珍しい「しっかり休める」環境。オンとオフのメリハリはバッチリです👍
🏠 手厚い福利厚生:家賃手当あり
生活の要、住まいのサポートも万全。無理なく貯金も増やせる嬉しい制度です!
🏆 圧倒的な安心感:「レイズネクスト」という知名度の高さ
国内屈指のメンテナンス・エンジニアリング企業。この「看板」があるから、将来の安定性も抜群です。
■業務内容:
石油・石油化学など各種プラントにおける工事(機器、配管など)の施工管理をお任せします。日常的な補修工事、定期的な大規模修繕工事、改良工事、新設工事などを現場管理を行います。スケジュールやコストを踏まえ、必要な資材、人員を手配。安全確保しつつ、スケジュール通りに高品質な工事を進めるために現場をまとめます。現場全体を把握する力や、先を考えて動く力、そして何より協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。
■仕事の魅力/キャリアについて:
現場の管理だけではなく、日々お客様とやり取りしながら工事の積算から計画、人員手配、予算管理まで自らの頭で組み立て工事を実現するのが当社の施工管理の役割であり、裁量の大きな仕事です。特に、当社が得意とする定期修理工事(大規模メンテナンス)では、元請の立場として全体で約2000名にもなる工事関係者を束ねながら、数億~数十億円のプロジェクトを遂行しますので責任は重大ですが、多くの仲間と力を合わせて仕事をやり遂げた際には、格別の達成感を味わうことができます。中途入社でも、能力や経験に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織のマネジメントを担うなど、キャリアのステップアップが可能です。
■当社特徴:
石油・石油化学プラントを主としたメンテナンス、エンジニアリング事業を手掛ける東証プライム企業です。2019年に、石油・石油化学プラントのメンテナンスに強みを持つ「新興プランテック」と、エネルギー業界をはじめ広範かつ多数のプロジェクトに参画してきた「JXエンジニアリング」の2社が合併して当社は誕生しました。プラントの高経年化、少子高齢化に伴う需要構造の変化など、日本のモノづくりを取り巻く環境が大きく変わり続ける中で、プラントのライフサイクルを支えていくためには、エンジニアリングとメンテナンスの技術、人材、ノウハウを融合させた新時代のプラントソリューションを提供していく必要があります。その実現に向けて誕生したのが、当社です。主な取引先は石油・石油化学を中心に、一般化学、非鉄金属、食品や医薬品等幅広い業界の大手企業が多く、経営基盤は非常に安定しています。国内の石油・石油化学プラント業界のメンテナンス分野ではトップクラスのシェアを有し、京浜工業地帯は40~50%を占める等、日本全国のプラントの安全・安定稼働に貢献しています。
【この求人の勤務地情報】
勤務地: 岡山県倉敷市
住所: 松江1-7-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 将来的に異動及び転勤の可能性はあります。
給与: <賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・11月)
雇用形態: 正社員(無期契約)
募集内容
| 雇用形態 | 正社員(無期契約) |
|---|---|
| 給与 | <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・11月) 【年収例】520万円/20代後半/月給27万円+賞与/別途各種手当 【年収例】620万円/30代前半/月給34万円+賞与/別途各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 あり |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市松江1-7-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 将来的に異動及び転勤の可能性はあります。 フレックス制 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 経験・スキル | ・プラント工事現場での経験 |
| 試用期間 | あり |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~16:50 |
| 休日・休暇 | 土日休み 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 メーデー(5月1日)、年末年始、会社記念日(9月の最終金曜)、年次有給休暇(初年度は最大15日を入社時に付与)、特別休暇(慶弔関係等) |
| 福利厚生 | 通勤手当:補足事項なし 家族手当:教育補助手当あり※詳細は福利厚生その他欄へ 住宅手当:家賃補助、住宅手当あり※詳細は福利厚生その他欄へ 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:専門別教育、階層別教育、資格取得教育 ■自己啓発支援:資格取得報奨金制度 ■社内検定制度:社内認定資格(内部監査員養成講座、設計検証員養成講座、検査・試験員養成講座 等) ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■住宅預金制度あり <その他補足> ■教育補助手当:就業規則の定めに該当する子の扶養人数に応じて支給。 月:1人16,000円、2人24,000円、3人32,000円、4人40,000円、5人以上4人を超える1人につき1人8,000円 ■家賃補助(賃貸対象):47,000円(独身・地方拠点)~93,000円(家族帯同者・関東一都三県)※家庭・拠点により変動します。 ■住宅手当(持ち家):20,000円~25,000円 |
| 加入保険 | 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:専門別教育、階層別教育、資格取得教育 ■自己啓発支援:資格取得報奨金制度 ■社内検定制度:社内認定資格(内部監査員養成講座、設計検証員養成講座、検査・試験員養成講座 等) ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■住宅預金制度あり <その他補足> ■教育補助手当:就業規則の定めに該当する子の扶養人数に応じて支給。 月:1人16,000円、2人24,000円、3人32,000円、4人40,000円、5人以上4人を超える1人につき1人8,000円 ■家賃補助(賃貸対象):47,000円(独身・地方拠点)~93,000円(家族帯同者・関東一都三県)※家庭・拠点により変動します。 ■住宅手当(持ち家):20,000円~25,000円 |
応募要項
| 企業名/組織名 | レイズネクスト株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |