サーバーサイドエンジニア・＜大阪・東京・フルリモ可（※条件あり）＞
求人番号：job-191492
◆会員数200万人以上の独自ドメインECサイト、モアコンタクト（モアコン）の開発・運用
*モアコン開発チームの開発メンバーとして関係者と頻繁にコミュニケーションを取りながら日々改善・改修を行う役割となります。
【主な内容】
サーバーサイド周りの課題の把握及び解決 Web、ネイティブアプリ向けのAPI開発
・ECサービスのメンテナンス・開発（サーバーサイド＆フロントエンド）
プロダクトオーナーが中心になってまとめた次のような要件を開発しリリースします。
・機能追加による新しい価値の提供
・状況変化に対応するためのアップデート
・稼働し続けるためのシステムメンテナンス
※使用技術
PHP、Java、SpringBoot、React、Next.js、AWS・・・
★エンジニアや営業、営業事務、DX推進者など様々なバックボーンを持つ得意分野が異なるメンバーの協働で不明点があればすぐに聞ける環境です。
★エンジニア以外のサイト運営チームやカスタマーサポートなどの関係者とも距離が近く、お客様にワクワクしてもらえるサービスであり続けるためにお互いに協力しています。
*モアコン開発チームの開発メンバーとして関係者と頻繁にコミュニケーションを取りながら日々改善・改修を行う役割となります。
【主な内容】
サーバーサイド周りの課題の把握及び解決 Web、ネイティブアプリ向けのAPI開発
・ECサービスのメンテナンス・開発（サーバーサイド＆フロントエンド）
プロダクトオーナーが中心になってまとめた次のような要件を開発しリリースします。
・機能追加による新しい価値の提供
・状況変化に対応するためのアップデート
・稼働し続けるためのシステムメンテナンス
※使用技術
PHP、Java、SpringBoot、React、Next.js、AWS・・・
★エンジニアや営業、営業事務、DX推進者など様々なバックボーンを持つ得意分野が異なるメンバーの協働で不明点があればすぐに聞ける環境です。
★エンジニア以外のサイト運営チームやカスタマーサポートなどの関係者とも距離が近く、お客様にワクワクしてもらえるサービスであり続けるためにお互いに協力しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 330,000 円 - 500,000円 月給 330,000 円 - 500,000円 ・賞与実績（23年度実績）：2ヶ月分 ・決算賞与（23年度実績）：1ヶ月分 |
| 勤務地 | 東京都大阪市西区川口２丁目２−１７ 川口住倉ビルディング 東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館9F 関西にお住まいの方は大阪本社、関東にお住まいの方は東京営業所での勤務となります。 出社勤務 |
| 学歴 | 大学院卒,大学卒,専門卒,高卒 |
| 経験・スキル | 【必須要件】 ・WEBシステムの実務開発経験が3年以上ある ・複数言語での開発経験がある ・直近2年以内に稼働中のWEBサービスに対する改善・改修・課題解決の実務経験がある ・要件（解決したいテーマ）に対する解決策を検討し、実装することができる 【歓迎要件】 ・稼働中のECの開発、運用 ・スクラムなどアジャイルでのチーム開発 ・実務でのTDD（テスト駆動開発）、DDD（ドメイン駆動設計）を用いた開発 ・レガシーシステムからのリプレース ・出社可能な方（会社規定で週2はリモートOK） 【求める人物像】 ・RUのバリューと以下の内容に共感する方 https://www.docswell.com/s/j-son/KD168Z-company_profile#p10 |
| 試用期間 | 3ヶ月 （条件に変更なし） |
| 勤務時間 | 10:00 - 19:00 フレックス制度導入（コアタイム12:00-16:00） 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分 時間外労働：有 【残業時間】 ・10時間程度/月 |
| 休日・休暇 | ■年次有給休暇(※入社当日10日付与)／配偶者誕⽣⽇休暇 ありがとうの時間(月1回、半休取得可) ※夏季休暇は規定ではないが、部門にて、有給連続取得奨励 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・週休2日制 ・有給休暇（時間有休あり／※1時間単位で取得可能） ・産前・産後休暇※取得・復帰実績多数 |
| 福利厚生 | 【諸手当】 ■出張⼿当（規定あり）、マイカー手当 ■都市部⼿当（東京23区内に居住の⽅に⽉10,000円⽀給） ■家族⼿当（扶養家族1名につき5000円） ■健康診断 ■出産時祝い⾦、祝い⾦制度（規定あり） ■家賃補助制度：本社及び各営業所から半径1km以内に居住されている⽅かつ、賃貸住宅の世帯主の⽅には⽉額家賃の50％⽀給（上限30,000円） 【教育・研修】 内定者研修／新⼊社員⼊社時研修 ／新⼊社員フォロー研修／ スキル研修／営業研修／幹部研修など 【各種社内イベント】 BBQ／仮装⼤会／忘年会／社員総会／表彰式など 【その他】 慶弔⾒舞⾦制度／社内親睦会費補助制度／結婚記念日ギフト／従業員割引きなど 寮社宅：無 退職金：無 【制度】 ・服装自由（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） |
| 加入保険 | 通勤手当：有 全額⽀給 住居手当：有 家賃補助制度あり 家族手当：有 扶養家族1名につき5,000円⽀給 厚生年金保険：有 各種保険：有 健康保険／雇用保険／労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり 屋内全面禁煙 |
応募要項
| 企業名/組織名 | 株式会社Rise UP |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |