センサデータ処理ソフト開発エンジニア・WEB面接 ◆川崎・大阪・仙台
求人番号：job-202758
【注力技術領域】センサデータ処理ソフト開発エンジニア/WEB面接
■概要
複数のセンサ情報を組み合わせて、高度な認識機能を実現する技術開発に携わっていただきます。
制御とアプリケーション、データベースといった情報系の業務を想定しています。
■想定される業務内容
①複数のセンサを統合するセンサネットワークの構築
②複数のセンサ情報の抽出・統合
③複数のセンサのデータ分析とチューニング・及び実装
④センサーフュージョンコンサルティング（目的を満たす最小のセンサ構成を検討）
【関われる製品・サービスの例】
自動車（AD/ADAS、車内エンタテインメント、コネクテッド）
ロボット(自律動作、協調動作、手術ロボット）
次世代ペリフェラル（センサ、AI活用、自動化）
医療（バイタルデータ、MRI/CT、内視鏡）
変更の範囲：会社の定める業務
■概要
複数のセンサ情報を組み合わせて、高度な認識機能を実現する技術開発に携わっていただきます。
制御とアプリケーション、データベースといった情報系の業務を想定しています。
■想定される業務内容
①複数のセンサを統合するセンサネットワークの構築
②複数のセンサ情報の抽出・統合
③複数のセンサのデータ分析とチューニング・及び実装
④センサーフュージョンコンサルティング（目的を満たす最小のセンサ構成を検討）
【関われる製品・サービスの例】
自動車（AD/ADAS、車内エンタテインメント、コネクテッド）
ロボット(自律動作、協調動作、手術ロボット）
次世代ペリフェラル（センサ、AI活用、自動化）
医療（バイタルデータ、MRI/CT、内視鏡）
変更の範囲：会社の定める業務
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収：500万円～ 賃金改定年1回 年収：500万円～ 月給：28.3万円～ ※入社時の条件となります ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します 【年収例】 860万円／プロジェクトマネージャー/入社4年（月収47万円） 680万円／プロジェクトリーダー/入社8年（月収37万円） 610万円／リーダー補佐/入社3年（月収33万円） 560万円／ メンバー ／入社2年（月収31万円） 賞与 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 通勤交通費支給（月額上限15万円） |
| 勤務地 | 宮城県ソフトウェア開発センター（川崎・大阪・仙台）もしくは取引先構内での勤務を想定しています。 勤務地：全国 ※勤務地はご希望を考慮いたします ※顧客要望により無期雇用派遣での勤務となります ※リモートワークの場合、必要に応じて出張が発生する場合があります 転勤の有無 あり ただし、希望を考慮します （変更の範囲）会社の定める場所（リモートワークの場所を含む） 出社勤務 |
| 学歴 | 大学院卒,大学卒,専門卒,高卒 |
| 経験・スキル | ■必要スキル ・データ解析/実装スキル ・センサデバイスや通信に関する知識 ■活かせる知識 ・プログラミング（C/C＋＋/Python/R/SQL等） ・アルゴリズム ・機械学習やディープラーニングの知見 ・通信プロトコル ・センサインターフェース |
| 試用期間 | 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00～18:00 プロジェクトによって変動の可能性あり 残業は月平均20時間程度。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日) ※年間休日122日 |
| 福利厚生 | 住宅 借上寮制度あり（単身/独身/家族） ※規定あり 手当 ・テレワーク手当（250円/日） ・残業手当（1分単位） ・赴任手当 ・役職手当 退職金 退職金あり（企業型確定拠出型年金） 会社から掛金を拠出。 加えて選択制積立金を「①給与受取り」「②確定拠出年金に拠出（将来に受取り）」の選択可 労働組合 あり ◆福利厚生 日本最大手のエンジニア集団である同社。 充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険 |
| 加入保険 | 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり 【受動喫煙】 原則屋内禁煙 ただし、就業場所により異なる |
応募要項
| 企業名/組織名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |