<東京・本社@伊藤忠G>インフラエンジニア*ITシステム構築(年間休日122日)
求人番号:job-21740
【CTCエスピーとは】
伊藤忠グループで、伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)の事業会社である当社。
トータルソリューションプロバイダとして、ビジネス戦略をITに落とし込む企画設計やコンサルティング、
そのためのITシステムの導入・保守・運用等を手掛けております。
\魅力がいっぱい/
◆先輩や上司との距離が近い
◆自ら意見を発信し、自身の裁量で仕事に取り組むことができる。
◆他部署と連携してのチームプレイを重んじる風土
◆働き方改革に積極的に取り組み、働く時間と場所の自由度を高める制度『スライドワーク・モバイルワーク』を導入。
『時間単位での有給休暇』『20時以降の残業禁止』など、社員のライフワークバランスを大切にしています。
◆服装自由!自然体でいられる服装でリラックスしながら働けます。
<今回募集のポジションについて>
ネットワーク環境を活用したビジネスが発展・普及している中で、
将来的にも高い需要が見込めると話題のサーバーエンジニア職を大募集!!
・営業支援
・顧客への提案活動
・システム設計/構築
プロジェクトの上流である提案活動や基本設計から、
下流の構築までに至る一連の工程を実施いただきます。(保守を除く)
<仕事のやりがい>
・当社取扱の最新ITソリューションに関わりビジネスを展開
・様々なベンダーおよびパートナー企業とのリレーション
・CTCグループの各種リソースや制度を利用/享受
・上流工程の推進とコントロールの経験値、スキルの取得
伊藤忠グループで、伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)の事業会社である当社。
トータルソリューションプロバイダとして、ビジネス戦略をITに落とし込む企画設計やコンサルティング、
そのためのITシステムの導入・保守・運用等を手掛けております。
\魅力がいっぱい/
◆先輩や上司との距離が近い
◆自ら意見を発信し、自身の裁量で仕事に取り組むことができる。
◆他部署と連携してのチームプレイを重んじる風土
◆働き方改革に積極的に取り組み、働く時間と場所の自由度を高める制度『スライドワーク・モバイルワーク』を導入。
『時間単位での有給休暇』『20時以降の残業禁止』など、社員のライフワークバランスを大切にしています。
◆服装自由!自然体でいられる服装でリラックスしながら働けます。
<今回募集のポジションについて>
ネットワーク環境を活用したビジネスが発展・普及している中で、
将来的にも高い需要が見込めると話題のサーバーエンジニア職を大募集!!
・営業支援
・顧客への提案活動
・システム設計/構築
プロジェクトの上流である提案活動や基本設計から、
下流の構築までに至る一連の工程を実施いただきます。(保守を除く)
<仕事のやりがい>
・当社取扱の最新ITソリューションに関わりビジネスを展開
・様々なベンダーおよびパートナー企業とのリレーション
・CTCグループの各種リソースや制度を利用/享受
・上流工程の推進とコントロールの経験値、スキルの取得
募集内容
| 雇用形態 | 正社員(無期契約) |
|---|---|
| 給与 | <賃金形態> 月給制 賃金はあくまでも目安の金額であり、 ご経験・能力に応じて決定します。 ■給与改定:年1回あり あり |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 当面なし 制度的には勤務地限定ではなく転勤の可能性はありますが、 当面は想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 リモート可 |
| 最寄り駅/アクセス | 勤務地最寄駅:日比谷線/神谷町駅 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 経験・スキル | ■サーバ、ネットワーク、ストレージ、仮想化インフラの顧客向け提案・構築経験のいずれかの実務経験を3年以上保有の方 |
| 試用期間 | あり |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均残業22時間程度(20時以降の残業、深夜・休日残業は禁止) |
| 休日・休暇 | 土日休み ★完全週休2日制(休日は土日祝日) ★年間有給休暇10日~20日 (下限日数は、入社直後の付与日数となります) ★年間休日:122日 ★年末年始休暇 ★慶弔休暇、 ★産休・育休(職場への復帰率は100%) ★リフレッシュ休暇 ★ボランティア休暇 ★フレックスホリデー制度 |
| 福利厚生 | ■通勤手当:通勤交通費実費支給 ■服装自由 ■テレワーク制度あり ■確定拠出年金制度 ■持株会制度 ■単身赴任手当 ■社内表彰制度 ■資格取得支援制度 <各手当> ■社会保険 (健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険) ■厚生年金基金 ■退職金制度:再雇用制度あり <教育制度・資格補助が充実◎> ■階層別研修 (新人・若手~中堅~マネジメントの各階層に応じた研修) ■職種別専門研修 (営業/マーケティングスキル、専門技術研修、海外ベンダー/パートナーカンファレンス) ■ジェネラルスキル研修 |
| 加入保険 | <各手当> ■社会保険 (健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険) ■厚生年金基金 ■退職金制度:再雇用制度あり <教育制度・資格補助が充実◎> ■階層別研修 (新人・若手~中堅~マネジメントの各階層に応じた研修) ■職種別専門研修 (営業/マーケティングスキル、専門技術研修、海外ベンダー/パートナーカンファレンス) ■ジェネラルスキル研修 |
応募要項
| 企業名/組織名 | CTCエスピー株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |