ニコニコニュース 企画制作担当 ◆動画制作やWEBプロモーション業務など・KADOKAWAグループ
求人番号:job-274034
◆職務内容
(1)ニコニコ公式生放送、ニコニコ動画(政治・報道・言論・文化芸術領域)での企画制作業務
・ニコニコならではの機能を活かしたライブ配信番組制作、動画制作
※スタジオ外での撮影・配信も含む
・ライブ配信番組企画立案
※企画実施にあたっての社外交渉・社内調整も含む
(2)ニコニコニュースに付随するプロジェクトの運営
・クリエイター支援や文化芸術領域プロジェクトなど
社外との交渉・社内での調整とそのための準備
(3)WEBプロモーション業務
・プロジェクトの効果を最大化するための各種SNS運用やGA4等外部サービス活用
■福利厚生:
(1)独自の福利厚生
社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。
(2)自慢のカフェテリア
昼食はもちろん、仕事の合間のリフレッシュや雑談、勉強会の場として活用されています。
(3)子育て支援制度
産前・産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
(1)ニコニコ公式生放送、ニコニコ動画(政治・報道・言論・文化芸術領域)での企画制作業務
・ニコニコならではの機能を活かしたライブ配信番組制作、動画制作
※スタジオ外での撮影・配信も含む
・ライブ配信番組企画立案
※企画実施にあたっての社外交渉・社内調整も含む
(2)ニコニコニュースに付随するプロジェクトの運営
・クリエイター支援や文化芸術領域プロジェクトなど
社外との交渉・社内での調整とそのための準備
(3)WEBプロモーション業務
・プロジェクトの効果を最大化するための各種SNS運用やGA4等外部サービス活用
■福利厚生:
(1)独自の福利厚生
社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。
(2)自慢のカフェテリア
昼食はもちろん、仕事の合間のリフレッシュや雑談、勉強会の場として活用されています。
(3)子育て支援制度
産前・産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 応相談/ <予定年収> 400万円~480万円 応相談 <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 前職を考慮し、同社基準により決定いたします。 昇給:年2回(6月・12月)本人の能力・役割に基づいて評価 賞与:年2回(6月・12月)本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。 ※退職金は前払い退職金制度 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー 週5日出社勤務 出社勤務 |
| 学歴 | 大学院卒,大学卒,専門卒,高卒 |
| 経験・スキル | ◆必須要件 ・Web・IT・エンターテインメント業界での業務経験3年以上 ・コンテンツ制作経験 ◆歓迎要件 ・SNSのビジネスチャンネルの運用経験 ・ライブ配信スキル ・映像編集、画像編集、デザインの経験 ・文章ライティング経験 ◆求める人物像 ・エンタメサービスが好きな方 ・自社プロダクトに携わってみたい方 ・大きな組織で大きなプロダクトを動かしてみたい方 ・価値観の合う仲間と一緒に働きたい方 ・目的達成意欲の強い方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にする方 |
| 試用期間 | 3ヶ月(待遇変更なし) |
| 勤務時間 | <勤務形態> 裁量労働制(1日8時間のみなし労働) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日(※超会議に伴う営業日変更あり) ・年次有給休暇(入社日に5日、入社日の3ヶ月後に15日付与) ・記念日休暇 ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・リフレッシュ休暇(年度ごとに2日間付与) ・特別(慶弔)休暇 |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・社内カウンセリング制度 ・同好会 ・健康保険組合各種サービス ・社員限定美容室 <手当・制度> ・通勤交通費手当(上限月額50,000円) ・育児手当(上限月額50,000円) ※扶養の子の保育料の半額を支給 ・役職手当(役職に応じて支給) ・資格取得手当制度 ・サブスク手当(対象のサブスクを契約している場合、月額2千円を支給) |
| 加入保険 | ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) |
| 受動喫煙対策 | 対策あり 屋内全面禁煙 |
応募要項
| 企業名/組織名 | 株式会社ドワンゴ |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |