＜リモート中心＞新卒採用部_リクルーター（東京・神奈川）

求人番号：job-304436-神奈

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■募集背景
事業拡大に関わる新規募集となります。
エンジニア素養の高い新卒学生を採用していく為。

■ビジョン・戦略・ミッション
【会社に資する人材を採用する】
技術アウトソーシング業界最大手のテクノプロ・デザイン社では、採用業務は経営に大きなインパクトを与えるものと捉えています。
入社後、成⾧・活躍できる人材を把握し、惹きつける。人口減少が進む中、今後より重要になるスキルが身に付きます。

■業務内容・チーム構成
・同社の新卒採用担当として、会社説明会やインターンシップの実施、応募者の面接、内定後フォロー、採用企画立案、母集団形成、大学への訪問、その他付随する業務
・人材採用を推進する為の企画・立案・実行
〇募集ポジション
新卒採用部_新卒採用課　⇒　14名が所属しています。20代～30代前半の年齢層が多く、採用未経験からのスタートの方が大半となります。

■労働契約の期間に関する事項
　期間の定めなし

■当求人の魅力（やりがい・他社では味わえない事・キャリアイメージ・社会貢献など）
【テクノプロ・デザイン社で新卒採用担当として働く魅力】
・採用活動が事業成⾧に直結するため、事業拡大・成⾧を体感できる
・将来的には採用戦略立案、採用手法構築、採用手法(採用ルート/ターゲット/選考フロー)の見直し、セミナー企画など幅広い業務まで担当
・採用競合が多い為、企業をいかにPRするかという思考力、学生に合わせたコミュニケーション力などが身に付きます

【この求人の勤務地情報】
勤務地: 神奈川県

募集内容

雇用形態	正社員
給与	年収:370万円～500万円 ■給与・待遇月給:30.8万円～41.7万円 ※40H分の固定残業代として、月70,760(年収370万円の場合)～月95,600(年収500万円)を月給に含む(超過分は支給) 年収:370万円～500万円 ※経験・経験や能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。 ※会社業績・個人業績に応じて決算賞与・インセンティブを支給することあり ≪給与面≫ 賃金改定年1回（業績評価あり）期末インセンティブを支給する場合あり（8月）社会保険完備通勤手当残業手当（全額支給）役職手当テレワーク手当試用期間2ヶ月（待遇変更なし） ≪生活面≫ 寮・社宅制度引越費用・帰省旅費補助転勤赴任一時金健康保険組合慶弔見舞金ベネフィットワン（外部福利厚生サービス） ≪その他≫ 総合福祉団体定期保険社外技術研修参加費財形貯蓄 EAP（カウンセリング）サービス社内クラブサークル活動支援定年再雇用退職金（確定拠出）労働組合社内クラブサークル活動支援
勤務地	神奈川県出社勤務
学歴	大学院卒,大学卒,専門卒,高卒
経験・スキル	■人材要件 ≪いずれか必須・応募要件≫ ▽スキル・大学卒以上・基本的なPCスキルをお持ちの方・高いプレゼンテーションスキル ▽マインド常に自分の行っている業務に疑問を持ち、改善し続けることが可能 ≪望ましい経験・スキル≫ ▽スキル・製造業における業務経験（採用担当、営業、エンジニア）・採用に関わる業務経験者 ▽マインドものづくりや技術領域に対し、興味が持てる ≪フィットする人物像≫ ▽スキル提案やプレゼンが得意周りの人を巻き込んで業務を遂行できる ▽マインド採用がゴールではなく、入社後の活躍までイメージした採用がしたい方
試用期間	入社後、2ヶ月間　試用期間中の条件：同じ
勤務時間	9:00～18:00(フレックスタイム制度有り/コアタイム11:00-16:00) ※実働8時間(休憩12:00～13:00) ※残業:月平均20時間
休日・休暇	完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇 ※年間休日122日(内、特別休暇4日含む)
福利厚生	住宅:寮・社宅制度（家族・単身・独身）（月2万円～3万円＋光熱費を個人負担）手当:残業手当（1分単位）、役職手当等退職金:確定拠出型年金労働組合　あり福利厚生日本最大手のエンジニア集団である弊社。充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。【各種手当】赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助【教育】社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援【その他】退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険
加入保険	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
受動喫煙対策	対策あり【受動喫煙】原則屋内禁煙ただし、就業場所により異なる

応募要項

企業名/組織名

株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社

選考プロセス

お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。

掲載開始日：2026年04月01日

この求人の取り扱い担当者	株式会社Nexly ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス（無料）での求人紹介になります。
求人状況	当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。