インフラエンジニア(ネットワークorサーバー) ◆1872年創業の麻生グループ(2025年で153年目)の1社・福利厚生充実

求人番号:job-314805

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◆求人のポイント
当たり前を守るインターネットの守護神!

【職務内容】
・ネットワークエンジニア
・サーバーエンジニア
※希望の職種で検討します

設計、構築がメインです。
クラウド(AWS)に力を入れており、2020年度にクラウドチームを発足しています

■案件先業界例
・金融
・官公庁
・通信
・医療、など

■キャリアイメージ
・スペシャリスト
・ゼネラリスト
・マネージメントなど
※ご希望に合わせてキャリアを一緒に考えます

■チャレンジポスト制度
・チャレンジしたいことを役員クラスにプレゼンできる制度
・新規事業へのチャレンジも可。これまでに「メタバース」や「子ども向けプログラミング教室」などが事業化

募集内容

雇用形態正社員
給与想定年収  400万円~600万円 ※初年度目安。昇給あり(年1回)
想定年収  400万円~600万円 ※初年度目安。昇給あり(年1回)

給与形態
月給(基本給+技術手当)+賞与(月給ベース)

月給
25万円~38万円

残業代
全額支給
勤務地宮城県仙台市(プロジェクト先による)
出社勤務
学歴大学院卒,大学卒,専門卒,高卒,中卒
経験・スキル<必要な経験または資格>
■ネットワークもしくはサーバー構築、設計の経験(1年以上)

■歓迎
・AWSを使用した業務経験
※オンプレ→クラウドなど
・育成経験
・自社製品開発に興味がある(特にメタバース関連)
試用期間有(3か月)条件変化なし
勤務時間9時00分~18時00分 
フレックス あり(プロジェクトによる)

残業時間
平均20時間 

休憩時間
60分
休日・休暇完全週休2日制(年間休日120日以上)、有給休暇(2024年度取得日数8.8日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、
産休、育休(男性取得実績あり)
福利厚生◆諸手当
技術手当(10,000円~115,000円)、役割手当(5000円~15000円)、通勤手当(上限50,000円)、
引越費用負担(上限200,000円)、帰省手当(月一回/単身赴任者対象)、
住宅補助制度(自己負担30000円。残りの家賃、敷金、礼金、共益費、火災保険費は会社負担)

財形貯蓄、資格取得支援

◆備考
・チャレンジポスト制度(チャレンジしたいことを役員にプレゼンできる制度)
・全国650万人の会員を持つ「福利厚生倶楽部」のプラチナプランが無料で利用可(旅行割、飲食割、など)
・業績に応じて期末賞与あり。2024年度支給あり

◆その他
■部、サークル活動
・ゲーム部、バスケ部、陸上部、徒歩部、登山部、麻雀部、料理部、釣り部、資産運用部など

■アスリート採用(CSR)
・アスリートのデュアルキャリアを応援 ※実業団のイメージです
・シーズアスリート(障がい者アスリートチーム)の運営 ※パラリンピック金メダリスト在籍
加入保険健康保険:有  厚生年金:有  労災保険:有  雇用保険:有
受動喫煙対策対策あり
屋内禁煙室設置

応募要項

企業名/組織名 株式会社アソウ・アルファ
選考プロセス お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
掲載開始日:
この求人の取り扱い担当者 株式会社Nexly
※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。
求人状況 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。
お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。
求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。