実働7.5h・離職率5%・東証プライム上場企業
求人番号：job-3283-千葉
◇◆◇Salesforce／SaaS/iPaaS／クラウドネイティブ開発／AMO◇◆◇
■具体的な業務内容：
・CRM、SFA（Salesforce）導入支援、地方銀行案件
・官公庁、法人向けJava言語を用いたシステム設計・プログラム開発
・セルフBI（PowerBI、Tableau）、iPaaS（Boomi）導入
■案件事例
〇スクラッチ
・直接顧客である大手エネルギー企業様に対し、既存システムの老朽化（サポート切れ）に伴う、クラウド移行および再構築
・マイナンバーカードを利活用した政府DX推進案件（オンライン申請システム）
〇Salesforce
・地方銀行様向けSalesforce（CRM・SFA）の導入、システム更改案件
・大手通信事業者様向けコンタクトセンターシステム開発、維持保守案件
■ 得られる経験
・ソリューションサービスを用いた開発のリーディングスキル、顧客折衝含めたマネジメントスキル
・各ソリューションサービスにおける専門性
・大中小レベル感に合わせたマネージャ、リーダ経験
・さまざまな顧客企業における業務知識
■部門独自の教育環境
・Salesforceトレーニング（ベンダ提供＋自社環境での提供）
・Boomiトレーニング（資格取得までの導線整理／過去問のナレッジ共有）
・Javaを中心とした言語スキルの資格取得費用を補助
・社員が講師となって勉強会を開催、外部研修・セミナー受講も推進しております。
【この求人の勤務地情報】
勤務地: 千葉県
■具体的な業務内容：
・CRM、SFA（Salesforce）導入支援、地方銀行案件
・官公庁、法人向けJava言語を用いたシステム設計・プログラム開発
・セルフBI（PowerBI、Tableau）、iPaaS（Boomi）導入
■案件事例
〇スクラッチ
・直接顧客である大手エネルギー企業様に対し、既存システムの老朽化（サポート切れ）に伴う、クラウド移行および再構築
・マイナンバーカードを利活用した政府DX推進案件（オンライン申請システム）
〇Salesforce
・地方銀行様向けSalesforce（CRM・SFA）の導入、システム更改案件
・大手通信事業者様向けコンタクトセンターシステム開発、維持保守案件
■ 得られる経験
・ソリューションサービスを用いた開発のリーディングスキル、顧客折衝含めたマネジメントスキル
・各ソリューションサービスにおける専門性
・大中小レベル感に合わせたマネージャ、リーダ経験
・さまざまな顧客企業における業務知識
■部門独自の教育環境
・Salesforceトレーニング（ベンダ提供＋自社環境での提供）
・Boomiトレーニング（資格取得までの導線整理／過去問のナレッジ共有）
・Javaを中心とした言語スキルの資格取得費用を補助
・社員が講師となって勉強会を開催、外部研修・セミナー受講も推進しております。
【この求人の勤務地情報】
勤務地: 千葉県
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収 420-650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～394,000円 ＜月給＞ 250,000円～394,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回 ■モデル年収： ・33歳/1年目/513万円 ・28歳/4年目/473万円 ・36歳/3年目/724万円 ・39歳/4年目/578万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地 | 千葉県 出社勤務 |
| 学歴 | 大学院卒,大学卒,専門卒 |
| 経験・スキル | ■ 必須スキル/経験 ・ソリューション導入もしくは言語開発（Javaなど）のご経験 2年以上 ■ 歓迎スキル/経験 ・ITシステム導入のリーダーご経験、メンバー指導のご経験 ■求める人物像 ・新しいことに前向きで実際に行動に移すことができる人 ・積極的にコミュニケーションが取れる方、バイタリティに溢れている方 ■資格 情報処理技術者試験、ベンダー資格、その他 ■学歴 専門学校、高等専門学校、短期大学、大学、大学院 |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月 ＊待遇変化なし |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ※プロジェクトによって変動あり |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制(かつ土日祝日) ・有給休暇10日～12日 ・年間休日 日数120日 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休、育休、介護休暇 |
| 福利厚生 | ・通勤手当：通勤手当全額支給 ・家族手当：扶養配偶者2万円、第一子5千円、第二子以降3千円 ・厚生年金基金：補足事項はございません。 ・退職金制度：前払い退職金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・役割別研修：新任管理職、プロフェッショナル職、監督職、指導職 ・プロジェクトマネジメント研修：PMP資格対策講座、プロジェクトマネージャ養成研修 ・技術研修：各種技術研修 ＜その他補足＞ 資格取得報奨金（5～20万円）、財形貯蓄制度、社員会（社内報発行、各種クラブ活動）等。 ※退職金補足： 賞与時に前払いで受け取るか、確定拠出年金で運用するか、選択可能です。 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり 屋内全面禁煙 |
応募要項
| 企業名/組織名 | ＴＤＣソフト株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |