複合施設の設備管理 ◆年休123日・月残業15h・住宅手当など福利厚生◎
求人番号:job-337136
■職務概要:
複合施設の設備管理業務となります。
■職務詳細:
・複合(商業・住宅等)施設の総合管理
・各種設備の点検や運転監視業務
・修繕工事など見積書の作成
・工事の提案/実施/立会い 等
■働き方:
下記のように長期就業できる環境が整っております。
・残業時間は月15h程度、繁忙期も30h前後と少な目です。
・年間休日123日
■様々な受賞実績あり:
様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。
・2021年度オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位
・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」 最優秀賞受賞
・健康経営優良法人 2024認定企業(3年連続)
■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生:
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
<直近実績>
2024年3月期実績 1,065億円
2023年3月期実績 1,039億円
2022年3月期実績 975億円
変更の範囲:会社の定める業務
複合施設の設備管理業務となります。
■職務詳細:
・複合(商業・住宅等)施設の総合管理
・各種設備の点検や運転監視業務
・修繕工事など見積書の作成
・工事の提案/実施/立会い 等
■働き方:
下記のように長期就業できる環境が整っております。
・残業時間は月15h程度、繁忙期も30h前後と少な目です。
・年間休日123日
■様々な受賞実績あり:
様々な受賞実績があり、入居者様からも高く評価いただいております。
・2021年度オリコン顧客満足度調査 分譲マンション管理会社 首都圏5年連続1位
・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」 最優秀賞受賞
・健康経営優良法人 2024認定企業(3年連続)
■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生:
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
<直近実績>
2024年3月期実績 1,065億円
2023年3月期実績 1,039億円
2022年3月期実績 975億円
変更の範囲:会社の定める業務
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | <予定年収> 450万円~656万円 <予定年収> 450万円~656万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):234,000円~340,000円 <月給> 234,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■住宅手当 ■家族手当 ■評価制度:明確な評価制度で頑張りが反映されやすい環境 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市南区相模大野3丁目2 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) 転勤:総合職という職制上転勤の可能性が0ではありません。 しかしながら、一定の条件を満たせば、入社後にエリア総合職を選択することも可能です。 下記2点満たしていることが条件となります。 【1】リーダー職2級以上の等級になること 【2】4月の時点で入社から丸2年たっていること 出社勤務 |
| 学歴 | 大学院卒,大学卒,専門卒,高卒 |
| 経験・スキル | ■必須条件: ・何かしらの設備に係る業務経験がある方 ■歓迎条件: ・設備における保守/メンテナンス経験者 ・建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者3種、電気工事施工管理技士の資格者 |
| 試用期間 | 3ヶ月(期間中待遇変更なし) |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均の残業時間は月15時間前後です。繁忙期も30時間程度です。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、夏季、有給、慶弔休暇 ※土日の休日出勤は2か月に1回月程度発生可能性あり(土日清掃の立会など) ※夜勤は年1回程度発生可能性あり(夜間工事、電気年次などにより変動あり) |
| 福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(バス代のみ条件あり) 家族手当:配偶者20,000円、子1人8,000円 住宅手当:上限:独身者5万7千円、既婚者4万円(支給要件有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等 ※仕事をしながら幅広い分野の資格が取得可能です。資格取得のバックアップ制度もあります。 <その他補足> ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■スポーツクラブ法人会員契約(メガロス) ■財形貯蓄制度 ■従業員持ち株会制度 ■団体保険制度 ■退職慰労金 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■社員旅行 ■レクリエーション活動助成金制度 ■スポーツ同好会助成金制度 ■育児に伴う休業制度、短時間勤務制度 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
応募要項
| 企業名/組織名 | 野村不動産パートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |