三島市・施工管理・設備保守管理・環境保全
求人番号:job-43861
■業務内容:【変更の範囲:なし】
新築・改築・増築・改修・耐震補強工事などの、建築工事の施工管理を行います。公共工事がメインですが、民間による大手商業施設の施工も行っています。
現場が本社から難れている際には直行直帰が基本となり、日々の勤怠を勤怠管理システムへの入力を行っていただいています。
※一人一台社用車を貸し出しています。
■働きやすさ:同社では基本、案件の掛け持ちはしていません。また、創業100年以上の歴史から現在も資格保有者20人以上が在籍しているためノウハウがあり、残業を良しとしない社風から直行直帰を含めて残業をおさえられるようにしています。日々の勤怠はシステムへの入力をおこなっていただき管理をしています。 担当エリアは東は富士市、西は神奈川、南は伊豆半島と通うことができる範囲です。
■組織:建築部には約20名の社員が在籍しています。若手から中堅、ベテランまで幅広く活躍しています。
■同社の強み:公共と民間いずれも取引がある、どちらかの業績が伸びない場合にも補填をすることができています。その結果、安定経営ができており、創業より100年以上の歴史があります。また、仕事一つ一つに真摯に向き合い、アフターフォローも含めて丁寧な対応をすることでお客様からのリピート率が非常に高いです。
■同社の特徴:
公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管・ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきた同社では、平成3年顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引の部門を発足させ、更に平成10年には、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開、また、ISO9001の認証を取得し、品質向上を目指し継続的改善に努めています。
更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門の部で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、戦力的に健康づくりを実施しています。
<勤務地補足>
静岡県三島市(静岡・東部エリア)での勤務です。屋内外(敷地内)全面禁煙
<オンライン面接>
可
新築・改築・増築・改修・耐震補強工事などの、建築工事の施工管理を行います。公共工事がメインですが、民間による大手商業施設の施工も行っています。
現場が本社から難れている際には直行直帰が基本となり、日々の勤怠を勤怠管理システムへの入力を行っていただいています。
※一人一台社用車を貸し出しています。
■働きやすさ:同社では基本、案件の掛け持ちはしていません。また、創業100年以上の歴史から現在も資格保有者20人以上が在籍しているためノウハウがあり、残業を良しとしない社風から直行直帰を含めて残業をおさえられるようにしています。日々の勤怠はシステムへの入力をおこなっていただき管理をしています。 担当エリアは東は富士市、西は神奈川、南は伊豆半島と通うことができる範囲です。
■組織:建築部には約20名の社員が在籍しています。若手から中堅、ベテランまで幅広く活躍しています。
■同社の強み:公共と民間いずれも取引がある、どちらかの業績が伸びない場合にも補填をすることができています。その結果、安定経営ができており、創業より100年以上の歴史があります。また、仕事一つ一つに真摯に向き合い、アフターフォローも含めて丁寧な対応をすることでお客様からのリピート率が非常に高いです。
■同社の特徴:
公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管・ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきた同社では、平成3年顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引の部門を発足させ、更に平成10年には、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開、また、ISO9001の認証を取得し、品質向上を目指し継続的改善に努めています。
更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門の部で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、戦力的に健康づくりを実施しています。
<勤務地補足>
静岡県三島市(静岡・東部エリア)での勤務です。屋内外(敷地内)全面禁煙
<オンライン面接>
可
募集内容
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 223000〜340000.0 給与備考:<賃金内訳>月額(基本給):223,000円~300,000円、その他資格等手当/月:10,000円~40,000円(資格取得者のみ) 賞与備考:6月・12月※過去実績1.1ヶ月~3.2ヶ月分 会社業績によります 昇給備考:4月※能力により決定します 賞与あり(年2回) |
| 勤務地 | 静岡県三島市南二日町8番39号 出社勤務 |
| 最寄り駅/アクセス | 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島二日町駅 徒歩 2 |
| 経験・スキル | 建築工事の施工管理のご経験 建築施工管理技士補1級、普通自動車運転免許 |
| 試用期間 | 6ヶ月 試用期間を含む6か月間は契約社員として雇用。賃金の詳細は面接時に提示します。勤務成績、態度、能力、就業規則の解雇基準に該当しない等の判断により、契約期間終了後に正社員として雇用試用期間中は、家族手当、資格手当支給無し。 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(所定労働時間:8時間0分) |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 休日備考:会社カレンダーによる その他の休日・休暇:年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数120日 夏季休暇(3日)、年末年始(12/29~1/4)、特別休暇、看護休暇、介護休暇等 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 福利厚生 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 家族手当詳細:10,000円~30,000円第一子につき1万円、第三子まで(配偶者手当なし) 住宅手当詳細:※会社規定あり 社宅・社員寮詳細:入居可但し条件有(現在満室) その他手当・詳細、福利厚生:退職金制度:入社3年経過後適用 <定年> 65歳 再雇用制度あり(会社規定による) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT,OFFJT <その他補足> ■資格手当:5,000円~40,000円(試用期間中は支給無) ■資格取得バックアップ制度 ■慶弔見舞金制度 ■勤労者共済制度 ■育児・介護休業制度 ■看護休暇・介護休暇 ■社用携帯電話支給(該当職種のみ) ■社員旅行(不定期) |
| 加入保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙) |
応募要項
| 企業名/組織名 | 山本建設株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |