桑名市・その他技術職(電気・電子・機械)
求人番号:job-49911
《サービスエンジニア(整備士)》として店舗に配属後、整備・車検・定期点検などの各業務をお任せします。
具体的には
■自動車の整備、点検、修理
■お客様へのアドバイス 等
お客様の相談を受けた際や、修理が必要な際は故障診断を行い、その結果に基づいて適切な整備・修理方法を提案します。
ただ整備や点検をモクモクとするのではなく、お客様に対して適切な説明やアドバイスを行うことも、この仕事の重要なポイントです。
入社後の流れ
まずはOJTからスタート!
簡単な整備など、できる仕事から徐々にお任せします。
多種多様な車を扱っている為、スキルアップにもってこいの環境です◎
□経験が浅い方
□ブランクのある方
□未経験の方
経験の有無に関わらず安心して仕事ができる環境です。
教育研修制度
■年次研修(1年目/2年目/3年目以降と習熟度別に実施)
■自動車整備士(3級・2級・1級)資格の取得支援
■岐阜・多治見市にあるトヨタグループの技術研修施設での研修
■トヨタ検定試験(グループ内の8割が1級・2級を取得)
■その他メーカー研修
★一人前~プロフェッショナルを目指せる幅広い教育体制
配属先の編成
大型の店舗であれば1店舗につき7~8人、小中規模の店舗であっても最低4人の整備士が在籍しています。負担が偏らず、自身の業務に専念できる体制を整えているため残業も少なく、ライフワークバランスを大切にできる、働きやすい環境です!
具体的には
■自動車の整備、点検、修理
■お客様へのアドバイス 等
お客様の相談を受けた際や、修理が必要な際は故障診断を行い、その結果に基づいて適切な整備・修理方法を提案します。
ただ整備や点検をモクモクとするのではなく、お客様に対して適切な説明やアドバイスを行うことも、この仕事の重要なポイントです。
入社後の流れ
まずはOJTからスタート!
簡単な整備など、できる仕事から徐々にお任せします。
多種多様な車を扱っている為、スキルアップにもってこいの環境です◎
□経験が浅い方
□ブランクのある方
□未経験の方
経験の有無に関わらず安心して仕事ができる環境です。
教育研修制度
■年次研修(1年目/2年目/3年目以降と習熟度別に実施)
■自動車整備士(3級・2級・1級)資格の取得支援
■岐阜・多治見市にあるトヨタグループの技術研修施設での研修
■トヨタ検定試験(グループ内の8割が1級・2級を取得)
■その他メーカー研修
★一人前~プロフェッショナルを目指せる幅広い教育体制
配属先の編成
大型の店舗であれば1店舗につき7~8人、小中規模の店舗であっても最低4人の整備士が在籍しています。負担が偏らず、自身の業務に専念できる体制を整えているため残業も少なく、ライフワークバランスを大切にできる、働きやすい環境です!
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 190000〜307000.0 賞与備考:年2回(6月・12月) 昇給備考:年1回(4月) 賞与あり(年2回) |
| 勤務地 | 三重県桑名市中央町5丁目23番地 出社勤務 |
| 最寄り駅/アクセス | JR関西本線 桑名駅 徒歩 16 |
| 経験・スキル | ■高卒以上 ■自動車整備士資格(3級以上)■普通自動車免許(AT限定不可) |
| 試用期間 | 1年 条件変更なし |
| 勤務時間 | 9:30~18:00 |
| 休日・休暇 | その他固定休 休日備考:(毎週月曜日と第一火曜日は定休日です) その他の休日・休暇:・年末年始休暇(6日) ・GW休暇(4日) ・夏季休暇(5日) ・慶弔休暇 ・有給休暇(取得平均日数9.1日) ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★誕生日休暇あり ★育児休暇取得実績あり 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) |
| 福利厚生 | 夜間手当,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当 通勤手当詳細:全額支給(※会社規定に基づく) 家族手当詳細:・家族手当(配偶者:1万5000円、子:5000円) ※高校・大学入学など入学時期によってお子様の手当ては増加します。 その他手当・詳細、福利厚生:・販売手当 ・紹介手当 ・通勤手当(社内規定に基づく) ・家族手当(配偶者:1万5000円、子:5000円) ※入学時期によってお子様の手当ては増加します。 ◆お休みも保障 シフト制で休み希望も相談できます。 平日に休みが取れるので役所や病院なども利用しやすく、 旅行にも行けちゃいます! ◆有給取得平均日数9.1日 エンジニアについて忙しく休みも少ないイメージですが しっかり有給を取得できる環境です。 休みづらい雰囲気もないので安心してください♪ ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・育児、介護休業制度 ・社員持株制度 ・リゾートホテル会員権 ・労働組合 ・クラブ活動 ・エンジニアウェアのクリーニング制度(週2回) ・エンジニアウェアの貸与(夏場は10着、冬場は7着) ・工具一式貸与 ★私服で出社→私服で帰社が可能です!入社後にかかる費用は一切ありません。 |
| 加入保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置) |
応募要項
| 企業名/組織名 | 三重トヨタ自動車株式会社 |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |