プロダクトマネージャー・多店舗・多拠点ビジネスの経営改善プラットフォーム◆リモートOK・フレックス

求人番号:job-65036

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◆募集背景
現在、プロダクトをダイナミックに改変、拡張しているアグレッシブなモノづくりフェーズにあります。オフショア含めた開発を加速しており、開発速度が上がった中でプロダクトのビジョンや要件定義、ロードマップなど策定し、どんなプロダクトであるべきかなのかを考えていただける方を探しております。

◆業務内容
導入企業の本部担当者・店舗従業員の方にも喜ばれるシステムを提供するため、社内外の開発チーム・デザイナー・コンサル・営業等のチームと連携して「プロダクト」の仕様を策定いただます。
その後、開発~リリースまでチームを牽引いただき、その後の本部・店舗での定着利用までの役割までを担っていただきたいと思っています。

◆業務詳細
・アプリ・WEBサイトプロダクト開発のマネジメント
・プロダクトの要件定義、仕様設計
・内製チーム、オフショア開発チームのドライブ
・サービスの効果検証

募集内容

雇用形態正社員
給与年収 7,000,000 円 - 12,000,000円
<給与>
年収 7,000,000 円 - 12,000,000円
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。

<通勤交通費>
全額支給(ただし5万円上限)

<昇給>
年2回(3月、9月)
勤務地東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町 5F
出社勤務
学歴大学院卒,大学卒,専門卒,高卒
経験・スキル◆必須(MUST)
・製品のビジョンと戦略を明確に立て、それを実現するための計画を策定した経験
・チームマネジメントの経験
・社内外の関係者を取りまとめるプロジェクトマネジメント能力

◆歓迎(WANT)
・アジャイル開発、PMBOKなどの開発手法の理解と実践
・UXデザインの手法を取り入れたプロジェクトに携わった経験
・エンジニア経験、システム開発の要件定義経験

◆求める人物像
・新しいこと、新しい業務に興味を持って続けられる方
・サービスの成功のためにチャレンジを恐れず、失敗から学べる方
・自ら考え、自ら成功のために行動できる方
試用期間試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇変更はありません)
勤務時間フレックスタイム制:コアタイム 11:30~16:30 1ヶ月労働清算制
※1日の標準労働時間 8時間 標準勤務時間 9:30~18:30
休日・休暇土日祝日、有給休暇(初年度20日)、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇
福利厚生・有給休暇:初年度20日(内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日)
・育休制度:産休・育休取得から復帰実績あり/男性も複数取得実績あり
・リモートワーク手当:1万円/月
・学習支援制度:セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として
・チームビルディング活動促進制度:部署をまたいで3人以上が集まる活動に対して補助支給
・ClipLine導入企業のサービス利用に対して、補助支給
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度(紹介により入社に至った方の年収10%)
※10万円未満切り上げ
・新入社員ウェルカムランチ補助
加入保険・社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
受動喫煙対策対策あり
屋内禁煙

応募要項

企業名/組織名 ClipLine株式会社
選考プロセス お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
掲載開始日:
この求人の取り扱い担当者 株式会社Nexly
※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。
求人状況 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。
お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。
求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。