三重・修理エアコン・メンテナンス
求人番号:job-7412
三重県内の企業、工場、官公庁さまへ、現地で空調・給排水・電気設備内の点検、故障等を調査し、お客様に最適な機器ピックアップし簡易設計書とお見積り書を作成し機器リニューアルのご提案。
メーカーを問わず、設計・施工から修理・保守・管理まで、全て自社で対応。
設備の老朽化は、機能低下だけでなく、エネルギーの浪費や、事故の多発を未然に防ぐため定期メンテナンスから、トラブルの緊急対応まで対応。また、フロンの回収・破壊処理、機器撤去処分まで行う。
メーカーを問わず、設計・施工から修理・保守・管理まで、全て自社で対応。
設備の老朽化は、機能低下だけでなく、エネルギーの浪費や、事故の多発を未然に防ぐため定期メンテナンスから、トラブルの緊急対応まで対応。また、フロンの回収・破壊処理、機器撤去処分まで行う。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 197500〜334600.0 モデル:30歳/勤続10年 月収36.2万円 (内訳) 住宅手当2万円、 通勤手当1万円、 資格手当3万円、 家族手当1万円 役職手当2.5万円 実務手当1.9万円 時間外手当2.2万円(10時間) 賞与あり(その他) |
| 勤務地 | 三重県松阪市漁師町新浜沖345-57 出社勤務 |
| 最寄り駅/アクセス | 近鉄山田線 松阪駅 徒歩 10 |
| 経験・スキル | 高卒以上 普通自動車免許 |
| 試用期間 | 3ヶ月 なし |
| 勤務時間 | 8:30-17:30 |
| 休日・休暇 | 土日休み(祝日は除く) 就業時間特記事項:フレックスタイム制 10:00-16:00がコアタイム 年末年始休暇 |
| 福利厚生 | 住宅手当,夜間手当,家族手当,残業手当,通勤手当 固定残業代詳細:時間分の時間外手当として円を支給 通勤手当詳細:月額上限25,000万円 家族手当詳細:子5,000円 住宅手当詳細:一律20,000円 残業手当詳細: 夜間手当詳細: 休日手当詳細: その他手当・詳細:資格手当(上限4万円まで※管工事施工管理技士など) 役職手当(上限5万円まで) 実務手当(上限7.9万円まで) 退職金制度(勤続1年以上)、松阪市勤労者サービスセンター会員、定期健診(がん検診含む)、iDeCo+(個人型確定拠出年金制度) その他の休日・休暇:年末年始 GW お盆休み |
| 加入保険 | 健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
応募要項
| 企業名/組織名 | 株式会社日乃出エヤコン |
|---|---|
| 選考プロセス | お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |