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施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
静岡県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
岐阜県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
山梨県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
長野県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
滋賀県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
三重県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
愛知県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
兵庫県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
大阪府

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
京都府

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
島根県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
鳥取県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
和歌山県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
奈良県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
岡山県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
徳島県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
山口県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
広島県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
高知県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
愛媛県
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