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施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
愛媛県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
熊本県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
長崎県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
佐賀県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
福岡県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
鹿児島県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
宮崎県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
大分県

施工管理(完全未経験歓迎)『面接1回』◆賞与年2回・未経験月給26万円~・定着率90%・残業ほぼなし

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
想定年収:350万円 〜 360 万円 月給260,140円(20時間の固定残業手当込※)  ※20時間を超える残業代は別途支給 入社1年目の多くの社員は残業や休日出勤は少ないので初年度年収は350〜400万の層が多い。 交通費:実費支給 昇給:年1回 賞与:年2回 正社員登用:あり ※勤怠、勤務評価などで判断 ※固定残業手当とは ・最初から給料に入っている残業代のこと。 ・JAGフィールドの場合「20時間」が含まれています。 ・20時間を超えた分は別途、残業代を支給。 ・20時間に含まれる残業時間 (1)平日8hを超えた残業時間 (2)土曜日や祝日の休日出勤時間 ・日曜日は「法定休日」と言い、20時間に含まれません。 例 平日8:00~18:00×20日(残業:20時間) 土曜8:00~19:00×1日(休日出勤時間:10時間) 日曜8:00~12:00×1日(休日出勤時間:4時間) →平日20時間+土曜10時間=30時間 30時間ー固定残業20時間=10時間<残業代支給> 日曜4時間<休日出勤手当代支給>
勤務地
沖縄県

≪12・1月≫超・注力ポジ?面接確約条件あり施工管理職(未経験者)◆年間休日122日◆完全週休2日

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
年収:406万円 〜 650万円 年収:406万円 〜 650万円 月給:29万円~(基本給:224,200円~、固定残業手当35時間相当分/65,800円~) ※超過分は別途全額支給  ※スキルや経験を考慮して決定します ※別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士) 年収例 入社1年目     420万円 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 入社5年目 工事長 1200万円
勤務地
神奈川県

≪12・1月≫超・注力ポジ?面接確約条件あり施工管理職(未経験者)◆年間休日122日◆完全週休2日

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
年収:406万円 〜 650万円 年収:406万円 〜 650万円 月給:29万円~(基本給:224,200円~、固定残業手当35時間相当分/65,800円~) ※超過分は別途全額支給  ※スキルや経験を考慮して決定します ※別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士) 年収例 入社1年目     420万円 入社2年目 主任職 550万円 入社3年目 係長職 700万円 入社5年目 工事長 1200万円
勤務地
東京都

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
・月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
和歌山県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員,契約社員
給与
・月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
奈良県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
長崎県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
佐賀県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
大分県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
熊本県

北関東甲信越 設計経験者

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
■想定年収:420万円~660万円 ■月給:350,000円~550,000円 ■想定年収 420万円~660万円 ■月給制 月給 350,000円~550,000円 月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月 <モデル年収> 821万円/46歳、入社4年(月収68.4万円 “月給48万円※一律手当・資格手当含+残業代”+決算賞与) 781万円/45歳、入社3年(月収63.3万円 “月給43万円※一律手当・資格手当含+残業代”+同上) 1106万円/51歳、入社12年(月収90.6万円“月給59.8万円※一律手当・資格手当含+残業代”+同上) ■昇給あり ■決算賞与※10年連続支給 ■上乗せ労災 ■各種手当/配属 ・資格:月最大3.5万円 ・赴任:月最大6万円他 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■残業手当:有(残業時間に応じて別途支給)
勤務地
栃木県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
鹿児島県

施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成業務 ◆月給30万円以上・年休122日・土日祝休み・転勤なし・家具・家電付きの社宅あり!

職種
建築・土木・設備
形態
正社員
給与
月給29万円~ 【経験1年程度】 ・月給29万円~ 【経験3年程度】 ・月給33万円~ 【経験15年以上】 ・月給45万円~ ※一律手当を含む ※別途、残業代全額支給、交通費全額支給 ※経験による。経験・前職給与を考慮の上決定(応相談) ・昇給:年1回(正社員は勤続1年経過後の7/1付け) 【年収例】 ・946万円 :(63歳入社4年)月給55万円 ・1,185万円:(52歳入社3年)月給70万円 ・803万円 :(45歳入社5年)月給45万円 賞与 ・なし <手当> ・通勤手当 ・交通費全額支給 ・残業手当(1分単位で全額支給) ・赴任手当 ・資格手当(最大月3.5万円)
勤務地
宮崎県
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