品質保証・品質管理・生産/製造管理【アド株式会社】

求人番号:job-143257

職種 製造・技能工・設備保全
🏢 📋 📍
■不良品が出ない為の工程管理・改善提案
■不良品が出たら、原因の解明をお願いします。
■新規開発の品質面でのサポート:試作品のテスト・検査 等

■生産準備・製造
・協力工場との生産準備の推進
弊社のリーダーシップによる品質マニュアルを活用した計画的な工程熟成(工程整備 生産能力 良品条件)
・新規立ち上り管理
生産準備段階における客先要求事項(QCD)をふまえた工程管理

■お客様へ納品
・品質納期管理
サプライチェーンすべての品質納期管理
・製品調達デリバリー
危機管理ネットワーク活用による納期厳守

募集内容

雇用形態正社員
給与月給
233500〜303500
給与備考:基本給¥190,000~¥260,000 固定残業代¥40,000~ 諸手当¥3,500~を含む/月
賞与備考:7月・12月 ※過去実績5か月分
昇給備考:4月
賞与あり(年2回)
勤務地愛知県大府市北崎町井田129
出社勤務
最寄り駅/アクセスJR東海道本線 共和駅 車 10分
名鉄名古屋本線 前後駅 車 10分
経験・スキル学歴:高卒以上 @ 顧客折衝経験のある方 @
第一種運転免許普通自動車 必須
試用期間3ヵ月
なし
勤務時間08:30~17:10
休日・休暇土日休み(祝日は除く)
休日備考:土曜、日曜休み
(トヨタカレンダーによる)
その他の休日・休暇:・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年間休日121日(土日休み)
・GW(各9日前後)、慶弔休暇、残存有給残し1年可で最大40日/年、特別有給休暇
出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭)
福利厚生固定残業代,家族手当,残業手当,退職金制度,通勤手当
固定残業代詳細:26時間分の時間外手当として40000円を支給
通勤手当詳細:会社規定に基づき支給
車通勤の場合、自宅と会社の直線距離を計算し所要距離分をガソリン相場代に応じて月々支給。
電車の場合、合理的な路線の定期券1か月分を月々支給
家族手当詳細:扶養手当:第1扶養17,000円/第2・3扶養3,000円/第4扶養以降1,000円
その他手当・詳細、福利厚生:<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■評価制度:半期に1回/目標達成の結果と行動で評価
■厚生年金基金
■出張手当、役職手当、職能手当、食事手当、別居手当(転勤の場合/役職により異なる)
■財形貯蓄制度
■私服可
加入保険健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険
受動喫煙対策あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

応募要項

企業名/組織名 アド株式会社
選考プロセス お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
掲載開始日:
この求人の取り扱い担当者 株式会社Nexly
※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。
求人状況 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。
お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。
求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。
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