体を動かす仕事おすすめ15選|向いている人の特徴・給料・転職方法まで徹底解説

体を動かす仕事がしたい!おすすめの職種を紹介

「デスクワークに飽き飽きした」「もっと体を動かす仕事がしたい」「健康的に働きたい」——そんな思いから転職を検討している方に向けて、本記事では体を動かす仕事のおすすめ職種を15種類、メリット・デメリット・給料・向いている人の特徴・転職方法まで解説します。


体を動かす仕事には未経験歓迎の求人が多く、20〜30代であれば今すぐ転職できる職種が複数あります。一方で、体力が必要な反面、キャリアアップを視野に入れた戦略的な動き方が長期的な年収アップのカギになります。



体を動かす仕事のメリット・デメリット


メリット3つ


健康維持・体力向上につながる。デスクワーク中心の生活では運動不足に陥りやすく、慢性的な腰痛・肩こり・眼精疲労に悩む人が増えています。体を動かす仕事に就くことで日常的に体を使う習慣ができ、基礎体力の維持・向上が期待できます。


仕事の成果が目に見えやすい。「荷物を届けた」「建物が完成した」「お客さんの笑顔が見えた」——体を動かす仕事は成果が具体的で目に見えるものが多いです。デスクワークでは「今日何をやり遂げたか」が分かりにくいと感じる方も、体を使う仕事では日々の達成感を実感しやすくなります。


PCスキルが不要な職種が多く、未経験から始めやすい。研修制度が整った企業が多く、入社後に技術を習得できる環境が整っています。


デメリット3つ


年齢とともに体力的なきつさが増す。20〜30代では問題なくこなせても、40〜50代以降に体への負担が増す可能性があります。長期的なキャリアを考えるなら、「現場作業」から「管理職・監督者」へのステップアップを早めに意識することが重要です。


天候・環境の影響を受けやすい。屋外が多い仕事(建設・農業・交通誘導など)は、夏の猛暑・冬の寒さ・雨天など、天候に左右されやすい環境です。体調管理が仕事のパフォーマンスに直結します。


職種によっては収入が安定しにくい。日雇い・スポット契約の多い職種(引越しスタッフ・軽作業など)は繁忙期と閑散期の収入差が大きくなりがちです。安定収入を求めるなら、正社員前提の求人を選ぶ・資格を取得してスキルを高める、という2軸で求人を絞り込むことが大切です。



体を動かす仕事おすすめ15選


1. 施工管理・建設作業員


建築・土木工事の現場で働く施工管理・建設作業員は、体を動かす仕事の代表格です。施工管理は現場の工程・品質・安全・コストを管理する仕事で、現場での立ち仕事・移動が多くなります。


施工管理技士の資格(1級・2級)を取得すると手当が加算され、キャリアアップにつながります。未経験歓迎の求人も多く、30代からでも十分チャレンジできます。平均年収は450〜750万円、経験と資格次第では800万円以上も可能です。


2. 物流・倉庫スタッフ


倉庫での入出荷作業・ピッキング・仕分け・梱包などを担う物流スタッフは、未経験から始めやすい職種の代表です。EC需要の拡大により求人数が増えており、即戦力として採用されやすい環境が続いています。


フォークリフト免許を取得すると時給・月給がアップしやすく、正社員・派遣・パートと雇用形態が選びやすいのも特徴です。平均年収は正社員で280〜420万円。


3. トラック・配送ドライバー


トラックドライバー・宅配ドライバーは、日中ほぼ体を動かし続ける仕事です。普通自動車免許があれば宅配ドライバーから始められ、大型免許を取得すると中距離・長距離トラックへのキャリアアップが可能です。物流業界の慢性的な人手不足から給与水準は上昇傾向にあり、平均年収は350〜550万円(大型は400〜650万円)です。


4. 介護・福祉スタッフ


介護施設・在宅介護での介護スタッフは、利用者の移乗介助・入浴介助・歩行支援など体を使う業務が多い職種です。介護職員初任者研修は最短1か月で取得でき、無資格・未経験からでも即入職可能な求人が多くあります。実務経験を積みながら介護福祉士・ケアマネジャーへとキャリアアップする道が整っています。平均年収は280〜400万円(資格・施設形態による)。


5. スポーツ・フィットネストレーナー


パーソナルトレーナーやスポーツインストラクターは、自分自身も体を動かしながら人の健康をサポートできる仕事です。NSCA-CPTやNESTA-PFTなどのトレーナー資格を取得することで専門職としてのキャリアを構築できます。フリーランスとして独立すれば高収入も狙えます。平均年収250〜500万円(フリーランスは上限なし)。


6. 農業・農業関連職


農業法人や農家での作業員・営農指導員は、屋外で体を動かす仕事の代表です。近年は農業法人への転職支援制度が充実しており、未経験からでも農業への転職が可能になっています。「自然の中で働きたい」「食を通じて社会貢献したい」という動機を持つ方に向いています。平均年収250〜400万円(法人就農・独立農家で差が大きい)。


7. 警備員・セキュリティスタッフ


施設・交通誘導・イベント警備など、立ち仕事・巡回業務が中心の警備員は未経験から始めやすい職種です。法定の新任教育研修が入職後に実施されるため、資格なしで始められます。「警備員指導教育責任者」などの資格取得でキャリアアップが可能です。平均年収280〜380万円。


8. 清掃・ビルメンテナンス


ビル・施設の清掃員や設備管理(ビルメン)は、体を動かしながら安定的に働ける職種です。第二種電気工事士・危険物取扱者乙4・ボイラー二級技士・冷凍三種の「ビルメン4点セット」を揃えると年収400万円台も現実的な目標になります。平均年収280〜450万円(資格保有者は高め)。


9. 引越しスタッフ


家具・家電の運搬・搬入・搬出が中心で、短期間で体力・筋力がつきやすいのが特徴です。繁忙期(3〜4月)は残業・休日出勤で高収入が得やすいですが、閑散期との収入差が大きくなります。将来的には現場リーダー・ドライバー・営業職へのキャリアチェンジの起点にもなれます。平均年収270〜380万円。


10. 宅配便ドライバー(軽貨物)


軽貨物ドライバーは、個人事業主として委託契約を結び、自分のペースで働けるスタイルが特徴です。Amazon・楽天などとの業務委託が多く、月収30〜60万円も狙える一方、ガソリン代・車両維持費が自己負担になる点を考慮する必要があります。


11. 郵便局員・メール配達員


郵便局の配達業務は、バイクや自転車で担当エリアを巡回するため、日常的に体を動かせる仕事です。ノルマが少なく精神的なプレッシャーは比較的小さい職場です。日本郵便への正社員登用制度もあり、非正規から正社員へのキャリアパスが整っています。


12. 消防士・救急救命士


体を動かす仕事の中で、社会的使命感を最も強く持てる職種のひとつです。消防士になるには消防官採用試験(地方公務員)に合格する必要があります。体力試験・面接・学科試験が課されるため、事前準備が必要です。給与は公務員水準で安定しており、退職金・年金制度も充実しています。多くの自治体で受験年齢の上限は35歳未満のため注意が必要です。


13. 植栽・造園作業員


公園・庭園・マンション植栽の剪定・除草・植え付けを行う造園作業員は、自然に囲まれた環境で体を動かしたい人に向いています。造園施工管理技士の資格取得でキャリアアップが可能です。平均年収は300〜430万円。


14. 測量士・現場調査員


土地の測量・調査を行う測量士・測量士補は、現地での屋外作業が多い職種です。測量士補の国家試験に合格すれば給与・キャリア面での安定が期待できます。建設・不動産・インフラ整備など幅広い業界で需要があります。平均年収330〜500万円。


15. 漁業・水産関連職


漁師・養殖スタッフ・水産加工スタッフなどは、体力勝負の仕事です。地方移住・1次産業への転換を希望する方に向いており、自治体の漁業担い手支援制度を活用した転職も可能です。体を動かすだけでなく、食を支えるという使命感を持って働けます。平均年収250〜400万円(地域・漁種による)。



体を動かす仕事に向いている人・向いていない人


向いている人の特徴5つ


以下の特徴に複数当てはまる方は、体を動かす仕事で高いパフォーマンスを発揮できます。


  • デスクに座り続けることにストレスを感じる——同じ姿勢でのPC作業より、体を使って動き回る方が集中できる方
  • 仕事の成果を目に見える形で感じたい——「運んだ」「作った」「届けた」という具体的な達成感を求める方
  • 健康的な生活習慣を仕事と連動させたい——運動習慣をつけたい・ジムに行く時間が取れないと感じている方
  • チームワークや現場の仲間との連帯感が好き——現場での人間関係はシンプルで、信頼関係が築きやすいと感じる方
  • 手に職をつけてキャリアを安定させたい——資格・技術を身につけることで市場価値を高めたい方

向いていない人の特徴


  • 慢性的な腰痛・膝痛・関節の不調がある——体への負担が大きい職種は持病を悪化させるリスクがあります。医師に相談したうえで職種を選びましょう。
  • 天候・季節の変化に体調が左右されやすい——屋外仕事はフィジカル管理が必須です。体調管理が苦手な方は屋内業務中心の職種を選ぶのが現実的です。
  • 長期的なキャリアパスを重視する——体力一辺倒の職種は年齢とともに限界が来るリスクがあります。資格・管理職ルートが整った職種・企業を選ぶことが重要です。

年代別おすすめの考え方


年代おすすめの方向性
20代前半まず体力勝負の現場で実績を積む。資格取得も同時並行で進める
20代後半〜30代前半専門資格を取得してスペシャリスト化。管理職ルートを意識し始める
30代後半〜40代資格・マネジメント経験を活かして現場監督・管理職へ移行する
40代以降体力に頼らないポジション(施工管理・設備管理・営業職)へのシフトを検討する


体を動かす仕事の給料・年収相場と上げ方


職種別年収比較一覧


職種平均年収(目安)年収アップの条件
施工管理450〜750万円施工管理技士1級取得
大型トラックドライバー400〜650万円大型・けん引免許取得
消防士350〜600万円公務員年功序列・昇格
設備管理(ビルメン)320〜500万円電気工事士等の資格取得
パーソナルトレーナー250〜500万円独立・指名客の獲得
介護福祉士300〜420万円ケアマネジャー取得
倉庫・物流スタッフ280〜420万円正社員化・管理職登用
農業法人勤務250〜400万円経営参画・独立就農

年収を上げるための3つの方法


  1. 資格取得によるスキルアップ——施工管理技士・電気工事士・介護福祉士・大型免許など、国家資格・公認資格は手当や基本給に直接影響します。在職中に取得を目指すのが理想的です。
  2. 管理職・監督者へのキャリアアップ——現場作業員から現場リーダー・施工管理・店長などの管理ポジションへ上がることで、年収が100〜200万円単位で上がるケースが多くあります。
  3. 転職による年収交渉——同じ職種でも、企業規模・業種によって年収水準は大きく異なります。現職より規模の大きい企業や、給与水準が高い業種(ゼネコン・大手物流など)への転職が最速の手段です。

体を動かす仕事に転職するための準備と進め方


ステップ1:「どんな形で体を動かしたいか」を整理する


体を動かす仕事といっても、「屋外か屋内か」「一人作業かチーム作業か」「体力消費が高いか中程度か」「将来的に管理職を目指すか現場を続けるか」によって、向いている職種は大きく変わります。転職活動を始める前に以下の観点で希望を整理しておくと職種選びがスムーズになります。


  • 働く環境:屋外 / 屋内 / どちらでも可
  • 勤務形態:日勤のみ / 夜勤可 / シフト制対応可否
  • 体力強度:重量物OK / 中程度 / 移動中心
  • キャリア志向:現場を極める / 管理職を目指す / 将来は独立したい

ステップ2:必要な資格・免許を事前にリサーチする


転職先の職種に必要な資格を把握し、入職前に取得できるものは取得しておくのが理想です。入職後に資格取得支援制度がある企業を選ぶのも有効な戦略です。


代表的な資格・免許:


  • 施工管理技士(2級→1級の順に取得)
  • フォークリフト運転技能講習修了証
  • 普通自動車免許(MT)・大型免許・けん引免許
  • 介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士
  • 第二種電気工事士・危険物取扱者乙4
  • NSCA-CPT / NESTA-PFT(トレーナー資格)

ステップ3:転職エージェントを活用して企業選びを効率化する


体を動かす仕事への転職は、業界知識・職種の実態を知らないまま動くと「思っていた仕事と違う」というミスマッチが起きやすいです。転職エージェントを利用することで、以下のメリットが得られます。


  • 非公開求人へのアクセスが可能になる
  • 企業の職場環境・離職率・残業実態などリアルな情報が得られる
  • 応募書類・面接対策のサポートを無料で受けられる
  • 年収交渉を代行してもらえる

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ステップ4:体力づくりを事前に始める


デスクワーク経験しかない方が体を動かす仕事に転職する場合、入社前に体力づくりをしておくことで、初期の離職リスクを大幅に下げられます。ウォーキング・ジョギング・筋トレなどを3か月前から習慣化することで、入社後の体への負担が格段に小さくなります。



体を動かす仕事に関するよくある質問(FAQ)


Q1. デスクワーク経験しかありませんが、体を動かす仕事に転職できますか?


転職できます。物流・倉庫スタッフ・介護スタッフ・警備員・清掃スタッフなど、体を動かす仕事の多くは未経験歓迎の求人が豊富です。デスクワーク経験があれば、現場での書類管理・PC操作・コミュニケーションスキルが評価されることもあります。入社前に3か月程度の体力づくりをしておくと現場への適応が早くなります。


Q2. 体を動かす仕事で年収500万円以上を目指すことはできますか?


可能です。施工管理技士1級の取得で年収600〜800万円台を狙えますし、大型トラックドライバーや設備管理のスペシャリストでも500万円超は十分現実的な数字です。「体を動かす仕事=低収入」は誤解で、資格取得と管理職へのキャリアアップを組み合わせることで高収入と体を動かす働き方の両立が実現できます。


Q3. 体を動かす仕事は年齢が上がると続けられなくなりますか?


職種と戦略によります。純粋な体力仕事(引越し・重量物搬送など)は40代以降に限界を感じる方が多いですが、施工管理・設備管理・介護ケアマネジャーなどは経験・資格を活かした「体を動かしながらも頭を使う」仕事にシフトできます。20〜30代のうちから資格取得を進めることが、長期的に活躍し続けるためのカギです。


Q4. 体を動かす仕事は女性にも向いていますか?


向いている職種は多数あります。介護・福祉スタッフ・フィットネストレーナー・農業・清掃スタッフなどは女性の割合が高い職種です。建設・物流・警備なども女性採用を積極的に進める企業が増えており、女性向けの施設・設備が整った職場も増えています。


Q5. 転職エージェントの利用は有料ですか?


求職者側の利用は完全無料です(企業側が費用を負担する仕組みのため)。体を動かす仕事は求人情報だけでは職場環境の実態が分かりにくいため、エージェント経由で「現場の実態・残業・離職率」などのリアルな情報を得ることに大きな価値があります。Re:WORKへの無料登録から専任エージェントへの相談を始めることができます。



まとめ:体を動かす仕事への転職は今すぐ動ける


体を動かす仕事には、健康維持・達成感・未経験歓迎の間口の広さという大きな魅力があります。本記事でご紹介した15職種の中から、自分のライフスタイル・キャリアゴール・体力水準に合う職種を選ぶことが転職成功の第一歩です。


  • 体を動かす仕事は未経験歓迎が多く、20〜30代なら今すぐ転職できる
  • 資格取得・管理職へのキャリアアップで年収500万円超も現実的
  • 長期的に活躍するには「現場作業」から「管理・専門職」へのシフトを早めに意識する
  • 職場環境の実態を知るには転職エージェントの活用が最も効率的

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この記事の執筆・監修

大林 諒

株式会社Nexly 代表取締役

未経験からの転職支援に特化した転職エージェント「Re:WORK」を運営。求職者一人ひとりに寄り添ったキャリア支援を行い、長く働けるホワイト企業への転職を実現しています。

運営会社
株式会社Nexly
許可番号
有料職業紹介事業 28-ユ-301343
取扱求人数
44,692件以上

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