人事企画（管理職または管理職候補）・東京建物G・健康優良法人5年連続取得・福利厚生も充実◉

〜大手・東京建物グループのビル事業の一翼を担う当社の人事グループにて、
　人事企画の管理職または管理職候補を募集します!!〜

当社の目指すビジョンの実現に向けた人事戦略の策定や人事制度改革、人事企画などをリードしていただきます。
具体的には、創業68年目で変革期を迎えている当社において、次代の体制強化に尽力してください。

＜具体的な業務＞
■人事制度設計（就業規則や給与規定などの改定）
■人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理
■人材戦略及び人事施策の立案・実行（人員計画や人件費予算管理）
■社員教育・育成プログラムの開発
■採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般

【ビルメンテナンスを軸に、幅広い「総合」事業に取り組んでいます】
当社は設備管理・清掃・警備をはじめとした様々なビル管理業務から、設備の改修提案と施工、テナント様の入退去に伴う各種工事の請負、PM（プロパティマネジメント）業務、省エネサポートと、幅広いサービスを提供しています。

【建物に"付加価値"を生み出す】
建物は完成したら終わりではありません。利用者が満足して初めて建物としての価値が生まれます。
当社はオーナー様たちに代わって、建物の総合的な管理を行うことで、安全・安心・快適な環境を提供しています。